在线观看av毛片亚洲_伊人久久大香线蕉成人综合网_一级片黄色视频播放_日韩免费86av网址_亚洲av理论在线电影网_一区二区国产免费高清在线观看视频_亚洲国产精品久久99人人更爽_精品少妇人妻久久免费

新形勢(shì)高校財(cái)務(wù)管理

前言:本站為你精心整理了新形勢(shì)高校財(cái)務(wù)管理范文,希望能為你的創(chuàng)作提供參考價(jià)值,我們的客服老師可以幫助你提供個(gè)性化的參考范文,歡迎咨詢(xún)。

新形勢(shì)高校財(cái)務(wù)管理

摘要:隨著改革開(kāi)放的不斷深入,我國(guó)高等教育取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步,但高校財(cái)務(wù)管理工作中存在的某些弊端日漸成為制約高校進(jìn)一步發(fā)展的突出問(wèn)題。本文通過(guò)分析我國(guó)高校財(cái)務(wù)管理中存在的問(wèn)題,提出了加強(qiáng)高校財(cái)務(wù)管理的幾點(diǎn)具體措施,從而把高校財(cái)務(wù)管理工作落到實(shí)處。

關(guān)鍵詞:高校,財(cái)務(wù)管理,對(duì)策

進(jìn)入新世紀(jì),高等教育步入了蓬勃發(fā)展的階段。隨著國(guó)家對(duì)高等教育投入的不斷加大,高校越來(lái)越成為社會(huì)談?wù)摰慕裹c(diǎn),特別是部分高校財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況暴露出來(lái)的問(wèn)題,已經(jīng)引起教育部的高度關(guān)注。

一、高校財(cái)務(wù)管理背景的變化

2000年以來(lái),國(guó)家推行了五大改革:部門(mén)預(yù)算改革、收支兩條線(xiàn)改革、國(guó)庫(kù)集中支付改革、政府采購(gòu)改革和政府收支分類(lèi)改革。這一系列的改革體現(xiàn)了國(guó)家為適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求,建立起具有中國(guó)特色的公共財(cái)政框架,切實(shí)做到依法理財(cái)、科學(xué)理財(cái)所做的努力。這些改革對(duì)高校財(cái)務(wù)管理工作提出了新的挑戰(zhàn),學(xué)校要爭(zhēng)取更多的財(cái)政支持,就必須順應(yīng)國(guó)家改革的需要,積極探索,勇于創(chuàng)新,努力實(shí)現(xiàn)依法理財(cái)和科學(xué)理財(cái),促進(jìn)資金使用的公平公正,不斷提高資金使用效率,更好的促進(jìn)學(xué)校事業(yè)發(fā)展。

面對(duì)各種改革,高校要想在財(cái)務(wù)管理中處于主動(dòng)地位,就必須提前把握國(guó)家的政策導(dǎo)向,加強(qiáng)創(chuàng)新和分析,更快更好的適應(yīng)新的挑戰(zhàn)。高校為適應(yīng)國(guó)家改革應(yīng)加強(qiáng)對(duì)以下幾個(gè)方面的關(guān)注:(1)科研經(jīng)費(fèi)的管理。要繼續(xù)加強(qiáng)科研經(jīng)費(fèi)的預(yù)算制管理,以及結(jié)題課題的賬務(wù)處理。(2)結(jié)余資金的管理。國(guó)家已經(jīng)開(kāi)始實(shí)施結(jié)余資金管理辦法,收回項(xiàng)目的凈結(jié)余資金,高校也要加強(qiáng)對(duì)結(jié)余資金的處理工作。(3)績(jī)效預(yù)算和支出預(yù)算考評(píng)???jī)效考評(píng)已越來(lái)越受到國(guó)家重視,并將逐步與財(cái)政撥款掛鉤。(4)高校資產(chǎn)的效益管理。國(guó)家加大了對(duì)行政事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理的力度,明確了相關(guān)各方的權(quán)責(zé),確立了資產(chǎn)管理與預(yù)算管理相結(jié)合的原則。(5)高校財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的控制。高校財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)特別是債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)越來(lái)越成為社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn),過(guò)度舉債或不良舉債對(duì)高校教學(xué)科研和人才穩(wěn)定產(chǎn)生不良后果的可能性逐漸顯現(xiàn)。

二、高校財(cái)務(wù)管理存在的主要問(wèn)題

針對(duì)高校理財(cái)環(huán)境變化的要求,以及國(guó)家財(cái)政改革的熱點(diǎn)需要,目前,高校財(cái)務(wù)管理中還存在以下的主要問(wèn)題:

1、內(nèi)部控制制度不健全,會(huì)計(jì)監(jiān)督不力。

完善的內(nèi)部控制制度是保障高校財(cái)產(chǎn)物資安全完整的基礎(chǔ),高校財(cái)務(wù)管理制度和辦法經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展,盡管已有所發(fā)展,但仍不是很完善,具體表現(xiàn)在:(1)內(nèi)部控制制度內(nèi)容不全。有些高校對(duì)于許多的建設(shè)和投資項(xiàng)目的監(jiān)督、論證和決策等方面并未建立內(nèi)部控制制度來(lái)進(jìn)行有效的監(jiān)控,導(dǎo)致對(duì)外投資決策發(fā)生失誤,為高校造成了不必要的損失。(2)內(nèi)部控制范圍不夠廣泛。有些高校對(duì)財(cái)政性資金的內(nèi)部控制較為嚴(yán)格,強(qiáng)調(diào)對(duì)財(cái)政性資金的內(nèi)部控制,而忽視了對(duì)預(yù)算外資金的內(nèi)部控制;有些高校未將二級(jí)單位財(cái)務(wù)納入內(nèi)部控制的范圍,或控制不嚴(yán)、監(jiān)督不力,致使出現(xiàn)非法集資、高息攬存、發(fā)放貸款等違規(guī)資金運(yùn)作現(xiàn)象。(3)內(nèi)部控制制度形同虛設(shè)。有些高校雖建有內(nèi)部控制制度,但沒(méi)有在實(shí)踐中嚴(yán)格執(zhí)行。因此,加強(qiáng)高校財(cái)務(wù)管理的內(nèi)部控制制度建設(shè),是加強(qiáng)高校資產(chǎn)安全保障的迫切要求。

2、預(yù)算管理不完善,預(yù)算執(zhí)行不嚴(yán)格。

預(yù)算管理是高校財(cái)務(wù)管理的中心環(huán)節(jié)。預(yù)算決定了以后的財(cái)務(wù)工作的方向,在高校內(nèi)部建立和規(guī)范預(yù)算管理制度,是今后高校財(cái)務(wù)管理制度改革的核心。高校各項(xiàng)費(fèi)用的收支都應(yīng)按部門(mén)預(yù)算來(lái)執(zhí)行,但在實(shí)際工作中一些高校對(duì)于教育事業(yè)經(jīng)費(fèi)預(yù)算重視不夠,往往因?yàn)轭A(yù)算編制時(shí)間過(guò)短或是預(yù)算編制過(guò)程透明度不夠等原因造成了預(yù)算不準(zhǔn)確或覆蓋面不夠廣泛,不能夠客觀、全面地反映學(xué)校財(cái)務(wù)收支狀況和高校的工作重點(diǎn)及發(fā)展方向。而且編制方法簡(jiǎn)單,長(zhǎng)期延續(xù)“上年基數(shù)

+本年增長(zhǎng)”的預(yù)算分配方法來(lái)確定本年度的支出規(guī)模,這種方法雖然簡(jiǎn)便易行,但卻不符合公平、規(guī)范和透明的原則,分配給下屬預(yù)算單位的指標(biāo)基數(shù)缺乏量化分析和科學(xué)論證,其弊端在實(shí)際管理中越來(lái)越明顯。在經(jīng)費(fèi)使用上往往事先無(wú)計(jì)劃,缺乏統(tǒng)籌安排,各項(xiàng)支出存在著較大的盲目性,不能將有限的資金用在刀刃上,因而導(dǎo)致資金使用不高。特別是基本建設(shè)支出常常具有很強(qiáng)的隨意性,政府采購(gòu)計(jì)劃因政策執(zhí)行不到位也會(huì)出現(xiàn)很大的隨意性。這就容易導(dǎo)致實(shí)際工作中財(cái)務(wù)預(yù)算常常被隨意調(diào)整的現(xiàn)象,這種現(xiàn)象嚴(yán)重影響了財(cái)務(wù)預(yù)算的嚴(yán)肅性和穩(wěn)定性。

3、財(cái)務(wù)分析工作薄弱。伴隨著高等教育的發(fā)展,高校的辦學(xué)規(guī)模,可控資源發(fā)生了深刻變化,社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的建立和發(fā)展,加快了高校融入社會(huì)的進(jìn)程,高校經(jīng)濟(jì)活動(dòng)內(nèi)容日益廣泛,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)也在不斷加大,財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)決策已越來(lái)越成為高校財(cái)務(wù)管理的重要內(nèi)容。盡管,高校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度統(tǒng)一了核算口徑,提供了財(cái)務(wù)分析指標(biāo),但財(cái)務(wù)分析指標(biāo)沒(méi)有包括事業(yè)發(fā)展速度、經(jīng)濟(jì)效果等方面的內(nèi)容,財(cái)務(wù)分析指標(biāo)不健全;同時(shí),長(zhǎng)期以來(lái),忽視財(cái)務(wù)分析,沒(méi)有研究數(shù)據(jù)間的內(nèi)在聯(lián)系,高校財(cái)務(wù)管理缺乏經(jīng)驗(yàn)分析數(shù)據(jù),因此在高校財(cái)務(wù)管理實(shí)踐中,仁者見(jiàn)仁,智者見(jiàn)智,要么不知道如何評(píng)價(jià)財(cái)務(wù)活動(dòng)而放棄財(cái)務(wù)管理,要么不知道財(cái)務(wù)狀況的好壞而造成財(cái)務(wù)控制不力,嚴(yán)重影響了高校財(cái)務(wù)管理水平的提高。

4、資產(chǎn)管理制度不完善,資產(chǎn)價(jià)值反映不實(shí)。

由于高校屬于全額撥款事業(yè)單位,教育經(jīng)費(fèi)屬無(wú)償撥款,學(xué)校事業(yè)支出不要求對(duì)培養(yǎng)成本進(jìn)行核算,購(gòu)置的固定資產(chǎn)不計(jì)提折舊。因此,各院校普遍存在資產(chǎn)管理制度不完善,價(jià)值反映不實(shí)的現(xiàn)象。一方面,因資產(chǎn)盤(pán)虧、報(bào)廢、毀損、房屋拆除等正常因素造成的固定資產(chǎn)價(jià)值減少未能及時(shí)辦理減值手續(xù),也沒(méi)有進(jìn)行必要的賬務(wù)處理,造成賬面價(jià)值大于實(shí)物價(jià)值。另一方面,由于一些主客觀因素造成基建工程竣工交付使用后,未及時(shí)辦理財(cái)務(wù)竣工決算手續(xù),也未按暫估價(jià)及時(shí)入賬,確認(rèn)新增固定資產(chǎn)價(jià)值的周期過(guò)長(zhǎng),造成資產(chǎn)管理部門(mén)與財(cái)務(wù)部門(mén)的新增固定資產(chǎn)確認(rèn)時(shí)間不一致。

5、科研經(jīng)費(fèi)管理不規(guī)范,結(jié)題不結(jié)帳。按照高校財(cái)務(wù)制度規(guī)定,高等學(xué)校同有關(guān)部門(mén)取得指定項(xiàng)目和用途并且要求單獨(dú)核算的專(zhuān)項(xiàng)資金,應(yīng)當(dāng)按照要求定期報(bào)送資金的使用情況,項(xiàng)目完成以后,應(yīng)當(dāng)報(bào)送資金支出結(jié)算和使用情況的書(shū)面報(bào)告,并且接受有關(guān)部門(mén)的驗(yàn)收、檢查。目前各高校未嚴(yán)格執(zhí)行上述規(guī)定,導(dǎo)致科研經(jīng)費(fèi)管理混亂。

三、新形勢(shì)下強(qiáng)化高校財(cái)務(wù)管理的對(duì)策

新的形勢(shì)為高校帶來(lái)了新的發(fā)展機(jī)遇,注入了新的活力,也為高校財(cái)務(wù)管理帶來(lái)了新的變化,這就要求高校應(yīng)該解放思想,開(kāi)拓思路,轉(zhuǎn)變觀念,不斷進(jìn)行財(cái)務(wù)管理改革,理順財(cái)務(wù)管理體制,確保高校財(cái)務(wù)管理工作有條不紊地進(jìn)行。針對(duì)目前高校財(cái)務(wù)管理工作中存在的問(wèn)題,應(yīng)該從以下幾方面加強(qiáng)高校財(cái)務(wù)管理。

1、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督,完善內(nèi)部控制制度

加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督,完善內(nèi)部控制制度,是保護(hù)學(xué)校資產(chǎn)、保護(hù)干部急需進(jìn)行的工作。高校要依照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,結(jié)合實(shí)際情況,堅(jiān)持不相容職務(wù)必須分離的原則,科學(xué)制定內(nèi)部控制制度;強(qiáng)化財(cái)務(wù)控制,使一切資金流動(dòng)和價(jià)值轉(zhuǎn)移都必須納入財(cái)務(wù)部門(mén)的統(tǒng)一管理之中;強(qiáng)化工作崗位職責(zé)控制,增加崗位間的約束力;強(qiáng)化審批權(quán)限控制,使各級(jí)人員權(quán)限和責(zé)任明確;加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息的監(jiān)督,避免因會(huì)計(jì)信息失真而導(dǎo)致決策失誤等現(xiàn)象的發(fā)生。在日常的內(nèi)部管理中,建立一套適合學(xué)校具體的內(nèi)部控制管理制度,如人員經(jīng)費(fèi)支出定額、公用經(jīng)費(fèi)支出定額及業(yè)務(wù)招待費(fèi)等單項(xiàng)或綜合支出定額,并形成相互牽制、相互制約、以預(yù)防為主的監(jiān)控防線(xiàn)。建立事前請(qǐng)示事后監(jiān)督體系,在會(huì)計(jì)核算的基礎(chǔ)上,對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)收支等活動(dòng)進(jìn)行日常和周期性的檢查。通過(guò)常規(guī)審計(jì)、離任審計(jì)、效益審計(jì)等手段

,對(duì)會(huì)計(jì)部門(mén)實(shí)施內(nèi)部控制和監(jiān)督,強(qiáng)化對(duì)內(nèi)部控制制度實(shí)施情況的檢查和考核。

2、加強(qiáng)預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行和執(zhí)行情況效益分析的工作。

預(yù)算管理是學(xué)校財(cái)務(wù)管理的重要組成部分,它貫穿了學(xué)校預(yù)算編制和執(zhí)行的全過(guò)程,是進(jìn)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)活動(dòng)的前提和依據(jù)。統(tǒng)籌安排學(xué)校各項(xiàng)資金,全面反映學(xué)校整體收支情況和總體規(guī)模是財(cái)務(wù)管理的核心。財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)該從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)預(yù)算管理:

(1)加強(qiáng)預(yù)算申報(bào)的可行性研究。當(dāng)年申報(bào)的預(yù)算必須論證清楚是否為當(dāng)年急需的項(xiàng)目,不能再出現(xiàn)預(yù)算經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位,項(xiàng)目實(shí)施很差的情況發(fā)生。同時(shí),預(yù)算申報(bào)要嚴(yán)格遵循預(yù)算程序,歸口管理部門(mén)對(duì)各單位報(bào)送的項(xiàng)目預(yù)算嚴(yán)格審核,并將審核匯總的預(yù)算報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字后送計(jì)財(cái)處。

(2)加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算,規(guī)范財(cái)務(wù)管理。計(jì)財(cái)處對(duì)財(cái)務(wù)核算要嚴(yán)格把關(guān),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,要及時(shí)查漏補(bǔ)缺。日常報(bào)賬要嚴(yán)格執(zhí)行“一支筆”的簽字制度;各部門(mén)在購(gòu)置設(shè)備時(shí),沒(méi)有經(jīng)費(fèi)來(lái)源的一律不得采購(gòu);基建項(xiàng)目立項(xiàng)要嚴(yán)格按照程序執(zhí)行,報(bào)賬必須嚴(yán)格按照審批的基建計(jì)劃執(zhí)行,沒(méi)有預(yù)算的一律不得執(zhí)行等。

(3)加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)督檢查。專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)特別是預(yù)算金額較大的項(xiàng)目在執(zhí)行過(guò)程中,應(yīng)加強(qiáng)跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況,保證經(jīng)費(fèi)及時(shí)、足額到位和使用,同時(shí)在賬務(wù)處理時(shí)應(yīng)加強(qiáng)管理,控制支出內(nèi)容,確保經(jīng)費(fèi)專(zhuān)款專(zhuān)用。

(4)加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行情況的效益分析。在專(zhuān)項(xiàng)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中,要建立追蹤問(wèn)效制度,加強(qiáng)過(guò)程控制。項(xiàng)目完成時(shí),應(yīng)該對(duì)該項(xiàng)目的經(jīng)費(fèi)使用效益進(jìn)行分析,建立績(jī)效考核制度,提高預(yù)算資金的使用效益,為以后的預(yù)算安排提供依據(jù),探索建立與目標(biāo)、任務(wù)、績(jī)效掛鉤的資源分配制度。

(5)加強(qiáng)對(duì)結(jié)余資金的處理。通過(guò)對(duì)預(yù)算執(zhí)行的效益分析,找出項(xiàng)目結(jié)余的原因,并針對(duì)存在的問(wèn)題探索解決問(wèn)題的措施。財(cái)政撥款項(xiàng)目要嚴(yán)格按照申報(bào)的預(yù)算加強(qiáng)使用和管理,保證項(xiàng)目按時(shí)高效的完成;校內(nèi)預(yù)算項(xiàng)目,要分析結(jié)余的原因,并考慮調(diào)整該專(zhuān)項(xiàng)項(xiàng)目預(yù)算金額。

3、加強(qiáng)財(cái)務(wù)分析。

充分應(yīng)用國(guó)家績(jī)效預(yù)算與支出績(jī)效預(yù)算評(píng)價(jià)研究成果,逐步建立高校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)體系。計(jì)財(cái)處應(yīng)通過(guò)財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)及其分析,讓校領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解學(xué)校財(cái)務(wù)運(yùn)行情況,為校領(lǐng)導(dǎo)作相關(guān)決策提供財(cái)務(wù)依據(jù)。并且要通過(guò)經(jīng)費(fèi)來(lái)源結(jié)構(gòu)分析、支出結(jié)構(gòu)分析、投資效益分析、資產(chǎn)使用效果分析等一系列方法,評(píng)價(jià)高校財(cái)務(wù)管理水平和辦學(xué)效益狀況。

4、加強(qiáng)高校資產(chǎn)管理。

為保證高校資產(chǎn)使用有效益,應(yīng)從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)管理。首先,轉(zhuǎn)變觀念。強(qiáng)化高校資產(chǎn)管理意識(shí),強(qiáng)化維護(hù)國(guó)家所有者權(quán)益,實(shí)行資產(chǎn)有償使用的觀念。其次,保證國(guó)有資產(chǎn)保值增值。成立專(zhuān)門(mén)管理國(guó)有資產(chǎn)的部門(mén),整合國(guó)有資產(chǎn),將經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)與非經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)相分離,盤(pán)活存量,充分利用經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn),實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)增值。再次,建立健全資產(chǎn)管理有效機(jī)制,確立資產(chǎn)立項(xiàng)、購(gòu)買(mǎi)、使用、報(bào)廢全過(guò)程的動(dòng)態(tài)監(jiān)控應(yīng)設(shè)立專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé),統(tǒng)一管理,打破專(zhuān)業(yè)與院系限制配置相關(guān)資產(chǎn),避免資產(chǎn)重復(fù)購(gòu)置,減少資金浪費(fèi),提高資產(chǎn)使用效率。最后,樹(shù)立成本核算觀念,成本核算觀念要貫穿高校辦學(xué)過(guò)程的始終,轉(zhuǎn)變高校目前的經(jīng)費(fèi)管理觀念和模式,使高校理財(cái)體制、模式、方法與社會(huì)相適應(yīng),降低學(xué)校運(yùn)行成本,提高競(jìng)爭(zhēng)力。

總之,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的條件下,高校為了能夠更好地生存和發(fā)展,實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益雙贏的目標(biāo),就必須保證教學(xué)質(zhì)量提高的總目標(biāo)下在財(cái)務(wù)管理模式上不斷創(chuàng)新,努力提高財(cái)務(wù)管理水平,使財(cái)務(wù)管理在體制上更趨成熱、在機(jī)制上更加有效,使高校成為一個(gè)資源配置合理、資源充分利用的節(jié)約型、效益型高校。

參考文獻(xiàn):

1.劉亮,高校財(cái)務(wù)管理存在的問(wèn)題與對(duì)策,會(huì)計(jì)之友,2007年第12期

2.彭利萍,加強(qiáng)我國(guó)高等學(xué)校財(cái)務(wù)管理的思考,經(jīng)濟(jì)師,2007年第3期

3.劉瑋敏,進(jìn)一步加強(qiáng)我國(guó)高校財(cái)務(wù)管理的途徑,財(cái)會(huì)研究,2007年第7期

4.楊維琴,高校內(nèi)部會(huì)計(jì)控制應(yīng)強(qiáng)化的幾個(gè)方面,教育財(cái)會(huì)研究,2006年第1期

免责声明:以上文章内容均来源于本站老师原创或网友上传,不代表本站观点,与本站立场无关,仅供学习和参考。本站不是任何杂志的官方网站,直投稿件和出版请联系出版社。

工信部备案:蜀ICP备18023296号-3川公网安备51010802001409 出版物经营许可证:新出发蓉零字第CH-B061号 统一信用码:91510108MA6CHFDC3Q © 版权所有:四川好花科技有限公司

免责声明:本站持有《出版物经营许可证》,主要从事期刊杂志零售,不是任何杂志官网,不涉及出版事务,特此申明。

在线服务

文秘服务 AI帮写作 润色服务 论文发表

亚洲欧美激情综合另类| 亚洲在线自拍视频| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 麻豆成人av在线观看| 成人特级黄色片久久久久久久| 日本黄色视频三级网站网址| 久久国产乱子免费精品| 十八禁网站免费在线| 免费大片18禁| 国产成人aa在线观看| 男人狂女人下面高潮的视频| 日本三级黄在线观看| 亚洲精品久久国产高清桃花| 91九色精品人成在线观看| 亚洲一区高清亚洲精品| 一级黄片播放器| 99热这里只有是精品在线观看 | 亚洲黑人精品在线| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 一本久久中文字幕| 如何舔出高潮| 高潮久久久久久久久久久不卡| 99国产精品一区二区三区| 不卡一级毛片| 3wmmmm亚洲av在线观看| 在线免费观看的www视频| 亚洲精品色激情综合| 亚洲最大成人av| 久久6这里有精品| 精品熟女少妇八av免费久了| 老女人水多毛片| 欧美日韩国产亚洲二区| 国产精品影院久久| 国产精品,欧美在线| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 伦理电影大哥的女人| 好男人电影高清在线观看| 亚洲av.av天堂| 亚洲av美国av| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 性色avwww在线观看| 很黄的视频免费| 一本精品99久久精品77| 国产乱人伦免费视频| 久久精品人妻少妇| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 波多野结衣高清作品| 免费人成视频x8x8入口观看| 国产亚洲欧美98| 亚洲在线观看片| 少妇高潮的动态图| 搡老岳熟女国产| 国产精品日韩av在线免费观看| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 亚洲成a人片在线一区二区| 男女那种视频在线观看| 国产黄片美女视频| 搡老岳熟女国产| 久久精品综合一区二区三区| 精品欧美国产一区二区三| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 国产色婷婷99| 国产精品一区二区性色av| 精品久久久久久,| 88av欧美| 日韩av在线大香蕉| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 脱女人内裤的视频| 久久精品91蜜桃| 一a级毛片在线观看| a级毛片免费高清观看在线播放| 一边摸一边抽搐一进一小说| 国产精品久久电影中文字幕| 国产精品国产高清国产av| 97碰自拍视频| 精品久久国产蜜桃| 久久亚洲真实| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 国产精品国产高清国产av| 最好的美女福利视频网| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 国产亚洲av嫩草精品影院| 人妻久久中文字幕网| 18+在线观看网站| 中文亚洲av片在线观看爽| www日本黄色视频网| avwww免费| www.999成人在线观看| 一区二区三区四区激情视频 | 成年女人看的毛片在线观看| 美女黄网站色视频| www.www免费av| 亚洲一区高清亚洲精品| 日本熟妇午夜| av国产免费在线观看| 中文字幕熟女人妻在线| 精品无人区乱码1区二区| 国内精品久久久久精免费| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 搡老妇女老女人老熟妇| 国产精品亚洲av一区麻豆| 99久久精品一区二区三区| 亚洲中文字幕日韩| 国产91精品成人一区二区三区| 欧美日韩乱码在线| 老司机午夜十八禁免费视频| 国产亚洲精品av在线| 精品福利观看| 在线观看一区二区三区| 乱人视频在线观看| 国产精品伦人一区二区| 免费看光身美女| 国产免费一级a男人的天堂| 深夜精品福利| 国产淫片久久久久久久久 | 乱码一卡2卡4卡精品| 免费av观看视频| 成人毛片a级毛片在线播放| 免费电影在线观看免费观看| 国产精华一区二区三区| 国产高清三级在线| 在线观看66精品国产| 欧美在线黄色| 欧美黑人巨大hd| 国产精品久久久久久久久免 | 久久国产乱子免费精品| 日本免费a在线| 女人被狂操c到高潮| 成人一区二区视频在线观看| 亚洲 国产 在线| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 给我免费播放毛片高清在线观看| 亚洲国产色片| 日韩 亚洲 欧美在线| 两个人视频免费观看高清| 免费看美女性在线毛片视频| 18禁在线播放成人免费| 国产三级黄色录像| 长腿黑丝高跟| 一进一出好大好爽视频| 91麻豆精品激情在线观看国产| 少妇的逼好多水| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 亚洲精品456在线播放app | 看片在线看免费视频| 亚洲中文字幕日韩| 有码 亚洲区| 青草久久国产| 禁无遮挡网站| 欧美高清性xxxxhd video| 亚洲不卡免费看| 免费看光身美女| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 精品人妻视频免费看| 亚洲精品粉嫩美女一区| 成年人黄色毛片网站| 在线播放国产精品三级| 欧美+日韩+精品| 成人毛片a级毛片在线播放| 久久亚洲精品不卡| 少妇的逼好多水| 亚洲人成电影免费在线| 免费在线观看日本一区| 成人毛片a级毛片在线播放| 国产高清视频在线观看网站| 最后的刺客免费高清国语| 色综合欧美亚洲国产小说| 国产色爽女视频免费观看| 白带黄色成豆腐渣| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 9191精品国产免费久久| 久久国产乱子免费精品| 俄罗斯特黄特色一大片| 久久草成人影院| 亚洲,欧美,日韩| 亚洲美女黄片视频| 俄罗斯特黄特色一大片| 国产中年淑女户外野战色| 成人亚洲精品av一区二区| 精品久久久久久久久久免费视频| 国产免费一级a男人的天堂| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 亚洲欧美日韩高清专用| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 麻豆一二三区av精品| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 精品国产三级普通话版| 毛片一级片免费看久久久久 | 一个人免费在线观看的高清视频| 精品人妻熟女av久视频| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 日韩免费av在线播放| 国产av不卡久久| 最后的刺客免费高清国语| 亚洲不卡免费看| 国产午夜精品论理片| 久久人人精品亚洲av| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 国产精品久久电影中文字幕| 在线观看66精品国产| 97超视频在线观看视频| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 午夜视频国产福利| 久久人人精品亚洲av| 少妇的逼好多水| 日本 欧美在线| 中出人妻视频一区二区| 欧美乱色亚洲激情| 最新中文字幕久久久久| 中国美女看黄片| av在线老鸭窝| 我的老师免费观看完整版| 国产三级黄色录像| 在线看三级毛片| 特级一级黄色大片| 精华霜和精华液先用哪个| 日韩av在线大香蕉| 内地一区二区视频在线| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 99国产精品一区二区蜜桃av| 免费人成在线观看视频色| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 精品乱码久久久久久99久播| 首页视频小说图片口味搜索| 999久久久精品免费观看国产| 色吧在线观看| 在线免费观看不下载黄p国产 | 成人欧美大片| 精品久久久久久,| 夜夜爽天天搞| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 大型黄色视频在线免费观看| 制服丝袜大香蕉在线| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 不卡一级毛片| 欧美日韩乱码在线| 99久久成人亚洲精品观看| 亚洲,欧美,日韩| 91av网一区二区| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 91久久精品电影网| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 午夜福利成人在线免费观看| 国产一级毛片七仙女欲春2| 国产欧美日韩精品亚洲av| 欧美xxxx性猛交bbbb| 91在线观看av| 男女下面进入的视频免费午夜| 成人无遮挡网站| 日韩大尺度精品在线看网址| 国产精品影院久久| 极品教师在线免费播放| 天堂影院成人在线观看| 嫩草影视91久久| 岛国在线免费视频观看| 亚洲人成网站高清观看| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 超碰av人人做人人爽久久| 欧美黄色淫秽网站| 午夜日韩欧美国产| 欧美激情国产日韩精品一区| 久久久久久久久久成人| 欧美不卡视频在线免费观看| 欧美日本亚洲视频在线播放| 国产伦精品一区二区三区视频9| 免费高清视频大片| 最近最新免费中文字幕在线| 久久午夜亚洲精品久久| 国产成人啪精品午夜网站| 亚洲中文日韩欧美视频| 免费无遮挡裸体视频| 亚洲真实伦在线观看| 久久精品影院6| 色精品久久人妻99蜜桃| xxxwww97欧美| 国产精品永久免费网站| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 999久久久精品免费观看国产| 国产高清激情床上av| 国产一区二区激情短视频| 免费观看的影片在线观看| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 日韩国内少妇激情av| www.色视频.com| 亚洲成av人片免费观看| 免费av观看视频| 最新中文字幕久久久久| 日韩有码中文字幕| 特级一级黄色大片| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 中文字幕久久专区| 一级a爱片免费观看的视频| 成人无遮挡网站| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 91久久精品电影网| 亚洲av熟女| 国产在视频线在精品| 国产精品综合久久久久久久免费| 亚洲av电影在线进入| 亚洲av不卡在线观看| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 麻豆国产97在线/欧美| 欧美黄色淫秽网站| 三级国产精品欧美在线观看| 国产精品女同一区二区软件 | 日本a在线网址| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 人妻夜夜爽99麻豆av| 俄罗斯特黄特色一大片| av黄色大香蕉| 国产高清视频在线播放一区| 亚洲av一区综合| 又爽又黄a免费视频| 亚洲 国产 在线| 免费人成视频x8x8入口观看| 日本在线视频免费播放| 日本免费一区二区三区高清不卡| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 级片在线观看| 嫩草影视91久久| 免费人成视频x8x8入口观看| 啦啦啦韩国在线观看视频| 日韩人妻高清精品专区| 久久久久久久精品吃奶| 成熟少妇高潮喷水视频| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 亚洲无线在线观看| 禁无遮挡网站| 波多野结衣巨乳人妻| 亚洲成人久久性| 国产精品爽爽va在线观看网站| 在线看三级毛片| 黄色配什么色好看| 男人舔女人下体高潮全视频| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 色尼玛亚洲综合影院| 国产一区二区三区视频了| 国产一区二区在线av高清观看| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 中文字幕av在线有码专区| 3wmmmm亚洲av在线观看| 亚洲最大成人手机在线| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 好男人电影高清在线观看| 精品免费久久久久久久清纯| 国产成人啪精品午夜网站| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 午夜免费成人在线视频| 免费大片18禁| 男人和女人高潮做爰伦理| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 男插女下体视频免费在线播放| 久久九九热精品免费| 午夜久久久久精精品| 国产黄片美女视频| 国产一区二区在线观看日韩| 深爱激情五月婷婷| 两人在一起打扑克的视频| 精品久久久久久久久久免费视频| 不卡一级毛片| 国产成人福利小说| 最新在线观看一区二区三区| 小说图片视频综合网站| a级毛片免费高清观看在线播放| 性欧美人与动物交配| 动漫黄色视频在线观看| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 亚洲第一电影网av| 好男人电影高清在线观看| 中亚洲国语对白在线视频| 亚洲欧美日韩东京热| 久久久精品欧美日韩精品| 美女被艹到高潮喷水动态| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 午夜久久久久精精品| 久久精品国产自在天天线| 欧美中文日本在线观看视频| 美女大奶头视频| 麻豆av噜噜一区二区三区| av天堂在线播放| 精品熟女少妇八av免费久了| 精品人妻1区二区| 熟女人妻精品中文字幕| 大型黄色视频在线免费观看| 成年免费大片在线观看| 国产一区二区在线观看日韩| 精品人妻一区二区三区麻豆 | 国产在线男女| 99国产综合亚洲精品| 波多野结衣巨乳人妻| or卡值多少钱| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片 | 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 日韩欧美国产一区二区入口| 少妇人妻精品综合一区二区 | 午夜精品久久久久久毛片777| 欧美三级亚洲精品| 国产人妻一区二区三区在| 在线观看av片永久免费下载| 可以在线观看的亚洲视频| 色哟哟哟哟哟哟| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 免费一级毛片在线播放高清视频| 夜夜夜夜夜久久久久| 在线国产一区二区在线| 国产av在哪里看| 日本a在线网址| 久久精品国产亚洲av天美| 欧美乱色亚洲激情| av欧美777| 一个人观看的视频www高清免费观看| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 91狼人影院| 国产高潮美女av| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 日韩欧美在线二视频| 午夜两性在线视频| 中文字幕熟女人妻在线| 99久国产av精品| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 久久欧美精品欧美久久欧美| 国产一区二区在线av高清观看| 能在线免费观看的黄片| 757午夜福利合集在线观看| 国产伦精品一区二区三区视频9| 一边摸一边抽搐一进一小说| 又黄又爽又免费观看的视频| www.www免费av| 国产精品一区二区性色av| 美女cb高潮喷水在线观看| 亚洲国产高清在线一区二区三| 中国美女看黄片| 欧美三级亚洲精品| 久久久久国内视频| 一区二区三区激情视频| 51午夜福利影视在线观看| 激情在线观看视频在线高清| 两个人视频免费观看高清| 少妇高潮的动态图| 久久亚洲真实| 国产精品1区2区在线观看.| 日本免费a在线| 观看免费一级毛片| 免费高清视频大片| a级一级毛片免费在线观看| av欧美777| 欧美xxxx性猛交bbbb| 亚洲成av人片在线播放无| 别揉我奶头 嗯啊视频| 99视频精品全部免费 在线| av在线天堂中文字幕| 亚洲在线观看片| 精品国产三级普通话版| 午夜激情欧美在线| 亚洲精品在线美女| 亚洲天堂国产精品一区在线| 白带黄色成豆腐渣| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 国产69精品久久久久777片| netflix在线观看网站| 久久国产乱子免费精品| 免费搜索国产男女视频| 久久久久久久久中文| 国产av在哪里看| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 免费大片18禁| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 国产在视频线在精品| 老司机午夜十八禁免费视频| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 中文在线观看免费www的网站| 亚洲 国产 在线| 99久久无色码亚洲精品果冻| 狠狠狠狠99中文字幕| 日韩av在线大香蕉| 国产在线男女| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 熟女人妻精品中文字幕| 国产精品人妻久久久久久| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 美女xxoo啪啪120秒动态图 | 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 免费人成视频x8x8入口观看| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 午夜精品在线福利| 成人毛片a级毛片在线播放| 日韩 亚洲 欧美在线| 成人三级黄色视频| 国产成人欧美在线观看| 国产高清激情床上av| 国产精品久久久久久久久免 | 精品久久久久久久末码| 欧美最新免费一区二区三区 | 亚洲内射少妇av| 亚洲av成人精品一区久久| 久久久久久大精品| 美女被艹到高潮喷水动态| 狠狠狠狠99中文字幕| 永久网站在线| 久久九九热精品免费| 国产av在哪里看| 欧美高清性xxxxhd video| 一a级毛片在线观看| 欧美国产日韩亚洲一区| 一区福利在线观看| 免费看日本二区| 深夜a级毛片| 在线看三级毛片| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 免费看日本二区| 亚洲精品日韩av片在线观看| 久久久久久久亚洲中文字幕 | 国产欧美日韩精品一区二区| 欧美性猛交黑人性爽| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 午夜精品在线福利| 嫩草影视91久久| 日本在线视频免费播放| 亚洲成人精品中文字幕电影| 国产久久久一区二区三区| 国产欧美日韩一区二区三| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 黄色视频,在线免费观看| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 青草久久国产| 最好的美女福利视频网| 老司机福利观看| 亚洲熟妇熟女久久| 免费人成在线观看视频色| 日本a在线网址| 成人国产综合亚洲| 欧美色视频一区免费| 免费在线观看影片大全网站| 国产精品伦人一区二区| 丰满人妻一区二区三区视频av| 啦啦啦韩国在线观看视频| 亚洲七黄色美女视频| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 最近在线观看免费完整版| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 变态另类成人亚洲欧美熟女| 欧美成人a在线观看| 永久网站在线| 国产麻豆成人av免费视频| 国产高清激情床上av| 日韩欧美在线二视频| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 人妻夜夜爽99麻豆av| 中出人妻视频一区二区| 在线观看一区二区三区| 少妇的逼水好多| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 久久国产精品影院| 真人一进一出gif抽搐免费| 亚洲自拍偷在线| 国产精品久久电影中文字幕| 国产精品日韩av在线免费观看| 91九色精品人成在线观看| 在线观看午夜福利视频| 人妻夜夜爽99麻豆av| 成熟少妇高潮喷水视频| 国产三级黄色录像| 亚洲国产精品合色在线| 国产成人av教育| 热99在线观看视频| 脱女人内裤的视频| 色精品久久人妻99蜜桃| 日本五十路高清| 亚洲人成网站在线播| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 特级一级黄色大片| 精品熟女少妇八av免费久了| 国产野战对白在线观看| 色av中文字幕| 成人特级av手机在线观看| 一个人看视频在线观看www免费| 国产亚洲av嫩草精品影院| 亚洲一区二区三区色噜噜| 好男人在线观看高清免费视频| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 五月玫瑰六月丁香| 国产亚洲精品av在线| 桃红色精品国产亚洲av| 亚洲成人精品中文字幕电影| 免费黄网站久久成人精品 | 国产激情偷乱视频一区二区| 中文字幕熟女人妻在线| 欧美三级亚洲精品| xxxwww97欧美| 久久精品国产清高在天天线| 老女人水多毛片| 观看美女的网站| 国产黄片美女视频| 亚洲成a人片在线一区二区| 久久人人爽人人爽人人片va | 午夜免费成人在线视频| 国产在线精品亚洲第一网站| 九色成人免费人妻av| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 51国产日韩欧美| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 老鸭窝网址在线观看| 亚洲 国产 在线| 国产aⅴ精品一区二区三区波| or卡值多少钱| 99久久九九国产精品国产免费|