電信局電信共青團(tuán)意見

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編者按：本文主要從理論武裝工作常抓不懈，團(tuán)的思想作風(fēng)建設(shè)不斷加強(qiáng)；服務(wù)中心工作，生力軍作用進(jìn)一步體現(xiàn)；自身建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，團(tuán)組織的吸引力、戰(zhàn)斗力、凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)；深化青年思想教育，激發(fā)青年投身企業(yè)發(fā)展的熱情；圍繞企業(yè)兩個(gè)文明建設(shè)，塑造青年奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌；注重青年人才培養(yǎng)，把青年的創(chuàng)業(yè)潛力轉(zhuǎn)化為企業(yè)改革發(fā)展的動(dòng)力；促進(jìn)青年社團(tuán)和青年協(xié)會(huì)的組建和運(yùn)作，營造凝聚、服務(wù)青年的良好氛圍。、強(qiáng)化團(tuán)的自身建設(shè)，理順機(jī)制，為團(tuán)工作持續(xù)發(fā)展扎實(shí)基礎(chǔ)、加強(qiáng)共青團(tuán)信息化建設(shè)，對電信局電信共青團(tuán)工作意見進(jìn)行講述。其中，主要包括：堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，構(gòu)建青年陽光精神大廈、結(jié)合改革實(shí)際，帶領(lǐng)青年積極發(fā)展創(chuàng)業(yè)、建立青年人才庫，設(shè)立青年獎(jiǎng)勵(lì)基金、以青年為主，成立常州電信員工俱樂部，擴(kuò)大企業(yè)內(nèi)部青年的交流、建立健全團(tuán)的組織建設(shè)，理順流程重組后的團(tuán)組織機(jī)構(gòu)、加強(qiáng)共青團(tuán)信息化建設(shè)，具體材料請?jiān)斠姡?/p>

今年以來，常州電信共青團(tuán)在團(tuán)市委和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以培養(yǎng)“四有”新人為目標(biāo)，緊緊圍繞公司中心工作，把握工作重點(diǎn)，積極探索服務(wù)大局、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)青年的有效途徑，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年立足本職，努力學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作、奮發(fā)進(jìn)取，譜寫了電信共青團(tuán)工作的新篇章，為常州電信事業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。

--理論武裝工作常抓不懈，團(tuán)的思想作風(fēng)建設(shè)不斷加強(qiáng)

以共產(chǎn)主義理想信念教育為核心，堅(jiān)持不懈地在廣大團(tuán)員青年中開展鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，引導(dǎo)青年按照黨的要求健康成長，引導(dǎo)青年把全民族的共同理想作為自己的理想和追求，引導(dǎo)青年積極投身改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的偉大實(shí)踐。以“永遠(yuǎn)跟黨走”為主題，通過“兩個(gè)條例”知識競賽、“感動(dòng)常州”演講比賽、入黨積極分子培訓(xùn)班等活動(dòng)，積極引導(dǎo)青年深入、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大團(tuán)員青年的民族自豪感、歷史使命感和時(shí)代責(zé)任感，激發(fā)了廣大團(tuán)員青年的愛國熱情和報(bào)國之志。

--緊密結(jié)合學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建工作，團(tuán)員青年的綜合素質(zhì)不斷提高

分公司團(tuán)委緊密結(jié)合學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建工作，在各團(tuán)支部大力開展了學(xué)習(xí)型團(tuán)組織建設(shè)活動(dòng)，前、后端各團(tuán)支部結(jié)合一貫開展的學(xué)習(xí)型班組創(chuàng)建工作，在部門內(nèi)、班組內(nèi)組織對團(tuán)青開展技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵等活動(dòng)。有的團(tuán)支部提出了“專一門精兩門會(huì)三門”的崗位要求；有的團(tuán)支部每周一小考、每月一練兵，每季一測試，把崗位培訓(xùn)和日常工作緊密結(jié)合；有的團(tuán)支部開展創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)，積極研發(fā)新技術(shù)，攻克技術(shù)難點(diǎn)，為企業(yè)創(chuàng)效。

團(tuán)委在黨委和工會(huì)的支持下，在全體團(tuán)員青年中大力開展“讀書、學(xué)技、創(chuàng)新、成才”為主題的系列讀書競賽活動(dòng)，通過讀書，寫讀書體會(huì)，積極引導(dǎo)團(tuán)員青年樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,在公司形成了濃厚的讀書學(xué)習(xí)氛圍。組織開展戶外拓展培訓(xùn)活動(dòng)，這種新的培訓(xùn)方式不僅大大提高了大家的參與熱情，也有效提高了團(tuán)員干部的個(gè)人自信心，意志力、決斷力，真正實(shí)現(xiàn)了認(rèn)識自我、挑戰(zhàn)自我、超越自我的目標(biāo)，增強(qiáng)了大家的團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作精神。同時(shí)團(tuán)委還鼓勵(lì)各專業(yè)團(tuán)員青年尤其是團(tuán)干部學(xué)有所長，走上講臺(tái)，舉辦了ISDN技術(shù)及應(yīng)用、因特網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)知識、POWRERPOINT制作技術(shù)、電信網(wǎng)絡(luò)發(fā)展及網(wǎng)上演示、營銷管理等全面提高團(tuán)員青年素質(zhì)的知識講座。無論是主講者還是聽講者都深感在這一系列活動(dòng)中受益非淺。

--服務(wù)中心工作，生力軍作用進(jìn)一步體現(xiàn)

堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，增強(qiáng)市場意識、競爭意識、服務(wù)意識，為電信事業(yè)的更大發(fā)展添磚加瓦。

青年崗位能手活動(dòng)不斷深入。各團(tuán)支部結(jié)合各自崗位特色，積極開展服務(wù)創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、營銷創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的練兵活動(dòng)，真正做到內(nèi)強(qiáng)青年素質(zhì)、外樹電信形象。今年來，開展了“常州電信青年崗位能手”評比活動(dòng)，涌現(xiàn)了大量青年崗位能手，為我公司青年學(xué)技術(shù)、趕先進(jìn)、爭奉獻(xiàn)創(chuàng)造了良好的氛圍。開展了“常州電信青年崗位建功立業(yè)”勞動(dòng)競賽活動(dòng)，團(tuán)員青年立足崗位，在“寬帶超百萬”、“金秋小靈通大放裝”等業(yè)務(wù)大發(fā)展中充分發(fā)揮主力軍作用，為公司圓滿完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)作出了積極貢獻(xiàn)。

青年文明號工程不斷推進(jìn)。目前，公司共有9個(gè)省級和14個(gè)市級青年文明號，計(jì)費(fèi)中心機(jī)線資源管理班、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控中心CMOC班、增值業(yè)務(wù)部常州信息港這三個(gè)集體獲得2003年度省級青年文明號，大客戶一班、二班等四個(gè)集體獲得2003年度市級青年文明號，青年文明號創(chuàng)建工作又上了一個(gè)新臺(tái)階。今年是青年文明號創(chuàng)建工作開展十周年紀(jì)念，我們開展了“弘揚(yáng)企業(yè)精神，爭當(dāng)文明先鋒”主題宣傳活動(dòng)，通過宣傳櫥窗、思想政治工作網(wǎng)站、內(nèi)部刊物等大力宣傳青年文明號創(chuàng)建工作，創(chuàng)建過程中涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和個(gè)人，在全公司掀起了爭創(chuàng)青年文明號的熱潮，共有18個(gè)集體申報(bào)創(chuàng)建2004年市級青年文明號。同時(shí)我們進(jìn)一步加強(qiáng)“青年文明號”信用建設(shè)，深化信用實(shí)踐，強(qiáng)化信用監(jiān)督，使其在三個(gè)文明建設(shè)中發(fā)揮更加重要的作用。在電信誠信服務(wù)活動(dòng)中，團(tuán)委組織開展了“青年文明號信用警言、個(gè)人座右銘”征集活動(dòng)，最后將“新世紀(jì)，以信為本；新青年，以誠待人”作為青年文明號公開接受社會(huì)監(jiān)督的服務(wù)警言；為鞏固創(chuàng)建成果，學(xué)習(xí)兄弟行業(yè)創(chuàng)建新思路，我公司還采用“請進(jìn)來、走出去”的方式，多次聯(lián)合兄弟行業(yè)舉辦“青年文明號”創(chuàng)建工作交流會(huì)，聽取一批國家級青年文明號集體介紹他們的創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)，我們還嘗試開展青年文明號集體共建工作，與兄弟單位的青年文明號集體進(jìn)行共建，互相學(xué)習(xí)，互相交流，取得了很好的效果，有力提升了青年文明號的創(chuàng)建力度，我們力爭通過各創(chuàng)建集體的共同努力，創(chuàng)建“國家級”青年文明號。

青年志愿者活動(dòng)不斷拓展，為進(jìn)一步發(fā)揮電信青年志愿者活動(dòng)為民服務(wù)的優(yōu)勢，突出青年志愿者活動(dòng)幫助他人、服務(wù)社會(huì)的特點(diǎn)，積極開展電信青年“五進(jìn)”工程，即進(jìn)校園、進(jìn)商場、進(jìn)軍營、進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進(jìn)社區(qū)，促進(jìn)電信業(yè)務(wù)發(fā)展。志愿者利用業(yè)余時(shí)間分別前往石化院、河海大學(xué)常州分院、湖塘鎮(zhèn)等地宣傳電信業(yè)務(wù)知識，解答用戶業(yè)務(wù)咨詢等；“電信志愿者服務(wù)隊(duì)”直接參與公司經(jīng)營活動(dòng)，在多媒體業(yè)務(wù)普及，寬帶競爭十分激烈的情況下，為確保服務(wù)好老用戶，更好地發(fā)展新用戶，電信青年及時(shí)聯(lián)合分公司市場部組織了一次大規(guī)模的寬帶用戶回訪活動(dòng)，取得了顯著的成績；今年電信小靈通業(yè)務(wù)大發(fā)展，電信宣傳志愿者們主動(dòng)放棄休息時(shí)間，承攬了公司大部分派送宣傳，志愿者的優(yōu)質(zhì)服務(wù)受到了一致好評。分公司團(tuán)委還組織各團(tuán)支部青年志愿者服務(wù)隊(duì)與孤老、困難戶“認(rèn)親結(jié)對”，開展“一助一”長期幫困救急服務(wù)，他們定期上門幫助打掃衛(wèi)生，為困難戶添置生活必需，把危險(xiǎn)老化的電線、開關(guān)和燈管修理更換一新，他們注重給老人以精神慰籍。團(tuán)委還組織團(tuán)員青年成立環(huán)保小分隊(duì)，經(jīng)常清除亂張貼，保護(hù)城市環(huán)境。年初，許多團(tuán)員青年還參加了義務(wù)獻(xiàn)血活動(dòng)。電信青年志愿者們從小事做起，用真情溫暖人間，使奉獻(xiàn)、

友愛、互助、進(jìn)步的志愿者精神在青年一代中發(fā)揚(yáng)光大！

--自身建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，團(tuán)組織的吸引力、戰(zhàn)斗力、凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)

牢固樹立改革創(chuàng)新的意識，堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，積極探索新形勢下團(tuán)建工作新方法，扎實(shí)推進(jìn)了團(tuán)的建設(shè)。今年以來，公司團(tuán)委結(jié)合電信青年特色，在因特網(wǎng)上建立了常州電信共青團(tuán)網(wǎng)站，加強(qiáng)了廣大電信青年交流，特別是在團(tuán)組織的日常工作以及團(tuán)委承辦的各項(xiàng)活動(dòng)中，共青團(tuán)網(wǎng)站的溝通作用發(fā)揮的淋漓盡致，團(tuán)的凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步得到增強(qiáng)。切實(shí)抓好團(tuán)干部的培養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)，今年我們開展了團(tuán)干部宣傳思想政治工作培訓(xùn)、團(tuán)干部戶外拓展體驗(yàn)培訓(xùn)等，團(tuán)干部的政治思想素質(zhì)和實(shí)際工作能力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。團(tuán)員的意識教育和教育評議活動(dòng)進(jìn)一步得到加強(qiáng)，堅(jiān)持不懈地抓好“推優(yōu)”、“薦才”工作，使團(tuán)干部和優(yōu)秀青年成為業(yè)務(wù)骨干和技術(shù)骨干，2004年全公司共有3名共青團(tuán)員經(jīng)團(tuán)組織推薦光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。

團(tuán)委積極開展各項(xiàng)吸引團(tuán)員青年，有益身心健康的活動(dòng)。今年8月份與郵政、移動(dòng)、聯(lián)通三家單位聯(lián)合開展“激情之夏通信行業(yè)青年文體活動(dòng)月”活動(dòng)，通過乒乓球、羽毛球、撲克牌、象棋、三人制籃球等體育競技項(xiàng)目，鍛煉了團(tuán)員青年的身體，也促進(jìn)了兄弟單位間的交流，活動(dòng)取得了很好的效果，公司的團(tuán)員青年在比賽中也取得了團(tuán)體第一的好成績。組織團(tuán)員青年積極參加公司舉辦的企業(yè)文化月活動(dòng)，在書畫比賽、文藝匯演等活動(dòng)中，我們的團(tuán)員青年才華橫溢和活力充沛，展示了新一代電信青年的風(fēng)采。今年團(tuán)委結(jié)合公司上下開展的“企業(yè)精神”征集活動(dòng)，開展了團(tuán)員青年“企業(yè)精神”征集專題討論會(huì)，同時(shí)舉行超齡團(tuán)員離團(tuán)儀式，大家紛紛表示要在實(shí)際工作中充分展示電信青年的精神風(fēng)貌，做傳播文明的青春使者，樹創(chuàng)中國電信企業(yè)形象，以實(shí)際行動(dòng)詮釋常州電信“企業(yè)精神”。

在看到成績和經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，我們也發(fā)現(xiàn)了存在的不足和問題：由于今年常州電信進(jìn)行了企業(yè)流程重組，部門出現(xiàn)了很大的調(diào)整，一些團(tuán)支部出現(xiàn)組織松散、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)的現(xiàn)象；在加大團(tuán)建工作力度的同時(shí)，在勞務(wù)工團(tuán)組織建設(shè)方面的工作還需要進(jìn)一步探索；團(tuán)組織服務(wù)青年的手段和方法還需要進(jìn)一步創(chuàng)新；團(tuán)干部的素質(zhì)與黨的要求與期望還存在距離。這些問題都是需要我們在明年的工作中高度重視的，需要盡快采取有效措施，努力加以解決的。

2005年常州電信分公司共青團(tuán)工作指導(dǎo)思想和總的要求是：以鄧小平理論、黨的十六大報(bào)告為指針，按照“三個(gè)代表”的要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)分公司職代會(huì)有關(guān)精神，圍繞企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展中心，加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)，以青年人力資源開發(fā)為主線，主動(dòng)服務(wù)大局、服務(wù)青年，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司團(tuán)員青年為實(shí)現(xiàn)分公司各項(xiàng)目標(biāo)努力奮斗。

為了常州電信持續(xù)、健康的發(fā)展，團(tuán)員青年一定要以學(xué)習(xí)求提高，以服務(wù)求活躍、以創(chuàng)新求發(fā)展，為電信事業(yè)再創(chuàng)輝煌奮勇前進(jìn)。

2005年我公司共青團(tuán)工作的主要任務(wù)是：

（一）深化青年思想教育，激發(fā)青年投身企業(yè)發(fā)展的熱情。

1、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，構(gòu)建青年陽光精神大廈。

團(tuán)委要通過青年黨章學(xué)習(xí)小組、團(tuán)課、組織生活、報(bào)告講座、參觀考察等多種形式開展鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的宣教學(xué)習(xí)，教育和引導(dǎo)青年全面系統(tǒng)地領(lǐng)會(huì)鄧小平理論的思想精髓和科學(xué)體系，不斷增強(qiáng)青年用鄧小平理論的立場、觀點(diǎn)和方法解決實(shí)際問題的能力。要與時(shí)俱進(jìn)地詮釋“三個(gè)代表”的歷史新意。要通過一系列的活動(dòng)激勵(lì)青年用先進(jìn)的理論武裝頭腦，用科學(xué)的思維理解問題，用正確的行為投身實(shí)踐，做黨組織信賴的接班人。

2、結(jié)合改革實(shí)際，帶領(lǐng)青年積極發(fā)展創(chuàng)業(yè)。

團(tuán)委要大力宣揚(yáng)企業(yè)的服務(wù)理念和發(fā)展戰(zhàn)略，要引入先進(jìn)的SWOT分析法，研究探討公司不同發(fā)展時(shí)期的優(yōu)勢與劣勢、機(jī)遇和挑戰(zhàn)。引領(lǐng)廣大團(tuán)員青年解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，圍繞改革、發(fā)展、服務(wù)之大局，樹立市場意識、競爭意識和創(chuàng)新意識，使青年真正成為企業(yè)改革發(fā)展的積極推動(dòng)者。

（二）圍繞企業(yè)兩個(gè)文明建設(shè)，塑造青年奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌。

1、以“號、手”聯(lián)動(dòng)為抓手，積極推進(jìn)青年文明號創(chuàng)建活動(dòng)建設(shè)。

隨著電信市場競爭的日益激烈，分公司服務(wù)主題的日益突出，以一流服務(wù)創(chuàng)造一流工作業(yè)績?yōu)樽谥嫉那嗄晡拿魈杽?chuàng)建工作，既是分公司創(chuàng)建文明行業(yè)的重要組成部分，也是分公司提升服務(wù)水平、打造品牌形象的主力軍，爭當(dāng)青年崗位能手是團(tuán)員青年立足崗位作貢獻(xiàn)的重要內(nèi)容。團(tuán)委要一手抓青年文明號，一手抓青年崗位能手，“號、手”聯(lián)動(dòng)，相互促進(jìn)，把青年文明工程與青年成長成才結(jié)合起來，共同推進(jìn)企業(yè)文明建設(shè)。

2、以志愿者活動(dòng)為載體，積極發(fā)揮團(tuán)組織奉獻(xiàn)企業(yè)和社會(huì)的作用?！扒嗄曛驹刚摺笔枪睬鄨F(tuán)組織的品牌，是企業(yè)精神文明建設(shè)的有效載體，要號召廣大團(tuán)員青年積極投身常州電信青年志愿者活動(dòng)，充分發(fā)揚(yáng)中華民族“團(tuán)結(jié)、友愛、互助、奉獻(xiàn)”傳統(tǒng)美德，培養(yǎng)樂于奉獻(xiàn)的新風(fēng)尚情操，做傳播文明的青春使者，展現(xiàn)常州電信分公司團(tuán)員青年的精神風(fēng)貌。

（三）注重青年人才培養(yǎng)，把青年的創(chuàng)業(yè)潛力轉(zhuǎn)化為企業(yè)改革發(fā)展的動(dòng)力。

人才是企業(yè)發(fā)展的巨大動(dòng)力。青年人不僅有成才的欲望，更有創(chuàng)業(yè)的沖動(dòng)。面對新形勢，團(tuán)委要關(guān)注分公司廣大團(tuán)員青年的成長經(jīng)歷，要經(jīng)常找團(tuán)員交流溝通，了解他們的需求，感受他們的愿望。要為他們搭橋鋪路，提供實(shí)踐和效力的機(jī)會(huì)，從而逐步成長成熟起來，在獻(xiàn)身改革中為企業(yè)積聚發(fā)展動(dòng)力。

1、建立青年人才庫，設(shè)立青年獎(jiǎng)勵(lì)基金。

團(tuán)委要加強(qiáng)與人力資源部的協(xié)作，探討優(yōu)秀青年人才的培育機(jī)制，對優(yōu)秀人才要有跟蹤培養(yǎng)、定期聯(lián)系，并配合組織部門做好后備干部隊(duì)伍的推薦選拔工作。對為企業(yè)做出突出貢獻(xiàn)的青年，要有激勵(lì)機(jī)制。

2、多渠道為青年提供展示自己的舞臺(tái)，從服務(wù)、營銷、管理、支撐等各個(gè)方面開展好青年崗位能手的評選活動(dòng)，加大提高青年科技創(chuàng)新能力。

3、以“推優(yōu)”促

團(tuán)建，加強(qiáng)對各青年黨章學(xué)習(xí)小組工作指導(dǎo)，以及對“一線”、“一流”青年的培養(yǎng)。

4、我們要特別注重青年人才的挖掘、培養(yǎng)，表彰、宣傳一批適應(yīng)市場競爭，擔(dān)當(dāng)科技創(chuàng)新、推動(dòng)企業(yè)改革的青年典型人物，發(fā)揮典型人物的示范效應(yīng)。

（四）促進(jìn)青年社團(tuán)和青年協(xié)會(huì)的組建和運(yùn)作，營造凝聚、服務(wù)青年的良好氛圍。

共青團(tuán)組織為青年服務(wù)的過程，也是密切企業(yè)黨政與青年的聯(lián)系，為企業(yè)贏得青年的過程，要積極促進(jìn)青年社團(tuán)和青年協(xié)會(huì)的組建和運(yùn)作，向機(jī)制化和陣地化方向發(fā)展。

1、以青年為主，成立常州電信員工俱樂部，擴(kuò)大企業(yè)內(nèi)部青年的交流。

2、籌建文學(xué)沙龍、乒乓球隊(duì)、羽毛球隊(duì)、籃球協(xié)會(huì)、足球俱樂部、網(wǎng)頁愛好者協(xié)會(huì)等社團(tuán)組織，充分利用企業(yè)內(nèi)部的宣傳陣地，陶冶青年情操，豐富企業(yè)文化。

3、加強(qiáng)與工會(huì)等部門聯(lián)合，大力開展群眾性的活動(dòng)，組織體育比賽。開設(shè)新知識系列培訓(xùn)講座，提高青年素質(zhì)。

4、要求各團(tuán)支部從工作、學(xué)習(xí)和生活多方面關(guān)心青年，及時(shí)了解他們在企業(yè)改革發(fā)展中的思想動(dòng)態(tài)，廣泛聯(lián)系優(yōu)秀青年人才。

（五）強(qiáng)化團(tuán)的自身建設(shè)，理順機(jī)制，為團(tuán)工作持續(xù)發(fā)展扎實(shí)基礎(chǔ)。

隨著現(xiàn)代企業(yè)制度的建立，公司化運(yùn)作的深入，共青團(tuán)原有組織結(jié)構(gòu)、工作方式、操作手段都面臨著全新的挑戰(zhàn)。我們將不斷探索新形勢下團(tuán)工作的新格局，堅(jiān)持以黨建帶團(tuán)建，堅(jiān)持以高素質(zhì)的團(tuán)干部隊(duì)伍來保證基層建設(shè)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，順應(yīng)企業(yè)的改革與發(fā)展。

1、建立健全團(tuán)的組織建設(shè)，理順流程重組后的團(tuán)組織機(jī)構(gòu)。同時(shí)也要調(diào)整完善團(tuán)支部的建設(shè)，讓團(tuán)的工作在基層發(fā)揮好作用。

2、加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)，不定期舉行團(tuán)干部學(xué)習(xí)班，對于新上崗的團(tuán)支部書記適時(shí)進(jìn)行崗位上的培訓(xùn)，按照公司黨政對團(tuán)組織和團(tuán)干部的要求，對其所在單位或團(tuán)的工作和其本人提出希望和要求。

3、緊緊依靠黨建帶團(tuán)建，推進(jìn)基層團(tuán)組織建設(shè)。加強(qiáng)黨對各級團(tuán)組織工作的領(lǐng)導(dǎo)和對團(tuán)干部隊(duì)伍成長的重視和關(guān)心。團(tuán)委要定期向黨組織匯報(bào)工作，同時(shí)經(jīng)常同各黨支部進(jìn)行溝通，就相應(yīng)團(tuán)工作及時(shí)反饋交流，更好地促進(jìn)團(tuán)內(nèi)各項(xiàng)工作地開展。

（六）加強(qiáng)共青團(tuán)信息化建設(shè)。

要以適應(yīng)信息化的要求，進(jìn)一步提高工作效率，加強(qiáng)團(tuán)支部之間以及團(tuán)組織與青年之間的直接互動(dòng)為目標(biāo)，圍繞常州電信的信息化建設(shè)，充分利用內(nèi)部網(wǎng)、計(jì)算機(jī)等技術(shù)手段，不斷改進(jìn)和創(chuàng)新共青團(tuán)的信息傳輸方式。要采取培訓(xùn)和激勵(lì)措施，在廣大團(tuán)干部中普及網(wǎng)絡(luò)知識和技能，在各級團(tuán)組織中推廣無紙化辦公，探索新形勢下共青團(tuán)部署工作和組織動(dòng)員青年的有效方法。要有步驟地推進(jìn)各支部網(wǎng)頁建設(shè)，全力推進(jìn)“常州電信共青團(tuán)網(wǎng)站”的建設(shè)。同時(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)調(diào)查研究工作，在各團(tuán)支部中大興調(diào)查研究之風(fēng)，以深入的調(diào)查研究推動(dòng)團(tuán)的工作向前發(fā)展，推動(dòng)團(tuán)干部全面素質(zhì)的提高。廣泛開展調(diào)查研究工作，清晰地把握企情團(tuán)情，為各團(tuán)支部開展生產(chǎn)發(fā)展提供依據(jù)。通過常州電信共青團(tuán)網(wǎng)站，加強(qiáng)團(tuán)的動(dòng)態(tài)信息反映工作和動(dòng)態(tài)信息隊(duì)伍建設(shè)，確保團(tuán)組織內(nèi)信息渠道暢通，及時(shí)上傳下達(dá)，準(zhǔn)確把握青年思想動(dòng)態(tài)，了解團(tuán)的工作情況和動(dòng)向。

我們將全團(tuán)攜手，以飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志和青年人特有的朝氣，昂首開拓新里程，奮勇創(chuàng)造新業(yè)績，為全面建設(shè)小康社會(huì)寫下當(dāng)代電信青年人的風(fēng)采和驕傲，用青春的智慧和汗水，實(shí)現(xiàn)中華民族的百年夢想，用青春的覺悟和奮斗，托起常州電信更加燦爛輝煌的明天！