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獸醫(yī)實(shí)訓(xùn)總結(jié)

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獸醫(yī)實(shí)訓(xùn)總結(jié)

獸醫(yī)實(shí)訓(xùn)總結(jié)范文第1篇

關(guān)鍵詞 獸醫(yī)體制 獸醫(yī)職業(yè) 教育模式 改革

中圖分類號:S85-4 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A

近年來,隨著《關(guān)于推進(jìn)獸醫(yī)管理體制改革的若干意見》、《鄉(xiāng)村獸醫(yī)管理辦法》以及《動(dòng)物診療機(jī)構(gòu)管理辦法》等國家政策的頒布,我們國家開始對獸醫(yī)的執(zhí)業(yè)資格進(jìn)行審查,只有具備一定的獸醫(yī)資格以后才能夠開展診療活動(dòng),這樣才有利于我國建立完善的獸醫(yī)管理體制。要促進(jìn)獸醫(yī)管理體制的改革,就需要加強(qiáng)獸醫(yī)的職業(yè)教育,根據(jù)目前的獸醫(yī)職業(yè)教育中存在的問題來進(jìn)行有針對性地改進(jìn),這樣才能夠有利于我國獸醫(yī)行業(yè)的健康發(fā)展。

1新獸醫(yī)體制下的獸醫(yī)職業(yè)教育模式存在的問題

盡管我們國家的獸醫(yī)職業(yè)教育已經(jīng)經(jīng)歷了十多年的快速發(fā)展,但是由于沒有重視其發(fā)展,因此一直沒有建立起來科學(xué)、規(guī)范的管理體制,這樣就制約了我們國家的獸醫(yī)職業(yè)教育的發(fā)展。

1.1獸醫(yī)職業(yè)教育的目標(biāo)不明確

目前我國教育部將獸醫(yī)職業(yè)教育的目標(biāo)定為“培養(yǎng)畜牧獸醫(yī)行業(yè)的一線人才,具有實(shí)現(xiàn)解決現(xiàn)場問題的高技能的應(yīng)用型人才?!边@樣的教學(xué)目標(biāo)本身不可厚非,但是由于其過于關(guān)注學(xué)生的技能訓(xùn)練,關(guān)注學(xué)生技能掌握的熟練程度,卻并沒有對學(xué)生畢業(yè)以后工作中需要用到的監(jiān)督、防疫以及服務(wù)等方面的知識進(jìn)行強(qiáng)調(diào),沒有對學(xué)生的基本科學(xué)知識和文化素養(yǎng)進(jìn)行強(qiáng)調(diào),這樣就不能夠體現(xiàn)出素質(zhì)教育的要求。

1.2教育課程安排不合理

一方面,素質(zhì)教育應(yīng)該貫穿在教育的始終,只有這樣才能夠使得學(xué)生既具備職業(yè)所需要的專業(yè)技能,并且能夠具備一定的人文素養(yǎng)。但是目前獸醫(yī)職業(yè)教育在對課堂安排的時(shí)候,往往安排了大量的職業(yè)技能課程,而人文課程、外語課程以及計(jì)算機(jī)的課程的課時(shí)比例則相對比較少,這樣就對學(xué)生的全面發(fā)展造成阻礙,學(xué)生在將來以后就業(yè)的時(shí)候,就業(yè)面就比較窄,不能夠適應(yīng)多變的崗位需求變化,不利于學(xué)生的崗位流動(dòng)。另一方面,獸醫(yī)課程和獸醫(yī)法律知識的課程量較少。目前在教育的過程中,一些院校中盡管開設(shè)的是畜牧獸醫(yī)的專業(yè),但是在具體的教學(xué)過程中,往往過于注重畜牧養(yǎng)殖知識的講解,這樣就使得獸醫(yī)知識的講解相對較少。而對于獸醫(yī)相關(guān)的法律課程的開設(shè)更是不合理,有的學(xué)校僅僅是選修課程,這樣就使得學(xué)生的法律素養(yǎng)比較低。

1.3課外實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)建設(shè)不理想

目前學(xué)校的確是十分注重畜牧獸醫(yī)專業(yè)的技能培養(yǎng),也投入了大量的資金在實(shí)訓(xùn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上,但是實(shí)訓(xùn)的項(xiàng)目往往是局限于學(xué)校里面,沒有讓學(xué)生深入到實(shí)際的獸醫(yī)院和養(yǎng)殖場來進(jìn)行實(shí)訓(xùn)。學(xué)校安排學(xué)生進(jìn)行校外實(shí)習(xí)也僅僅是作為參觀的目的,這樣學(xué)生就不能夠全面深入到實(shí)訓(xùn)過程中,這主要是現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)中的獸醫(yī)院和畜牧場主要是以營利為主,學(xué)生在其中實(shí)習(xí)的時(shí)候就會(huì)增加一定的風(fēng)險(xiǎn),這樣就使得校外實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)實(shí)施起來較為困難。

2優(yōu)化獸醫(yī)職業(yè)教育模式的策略

獸醫(yī)職業(yè)教育對于我們國家一線畜牧生產(chǎn)起著重要的作用,因此就需要來對獸醫(yī)職業(yè)教育模式來進(jìn)行優(yōu)化完善,提高專業(yè)人才的針對性和實(shí)用性培養(yǎng),使得專業(yè)人才能夠服務(wù)于我們國家的畜牧獸醫(yī)行業(yè)的建設(shè)。

2.1明確獸醫(yī)職業(yè)教育的目標(biāo)

在確定獸醫(yī)職業(yè)目標(biāo)的時(shí)候,就是要堅(jiān)持以人為本的原則,一方面要提高學(xué)生通識能力,使得學(xué)生能夠?qū)φZ言、文化、科學(xué)以及法律等多方面的知識進(jìn)行了解,這樣就能夠使得學(xué)生適應(yīng)多變的市場需求。另一方面就是要拓寬學(xué)生的專業(yè)口徑,學(xué)生在學(xué)習(xí)本專業(yè)的時(shí)候,能夠?qū)Ρ緦I(yè)的相關(guān)專業(yè)來進(jìn)行了解,這樣就能夠有利于學(xué)生畢業(yè)以后較快地適應(yīng)工作崗位。

2.2合理安排教育課程

在對畜牧獸醫(yī)專業(yè)的學(xué)生的課程進(jìn)行安排的時(shí)候,需要關(guān)注學(xué)生的綜合能力,不僅需要開設(shè)專業(yè)的課程,還需要開設(shè)政治、語文、英語、計(jì)算機(jī)以及法律等課程,使得學(xué)生的綜合人文素養(yǎng)能夠得到提升。同時(shí)學(xué)校還需要為學(xué)生開展專業(yè)特殊能力訓(xùn)練的平臺(tái),讓學(xué)生在實(shí)訓(xùn)過程中來提高自己的專業(yè)技能。目前學(xué)校在開設(shè)專業(yè)課的時(shí)候往往注重畜牧專業(yè)的知識的講解,而獸醫(yī)知識就相對薄弱,因此就需要加大獸醫(yī)知識的課程比例。在獸醫(yī)專業(yè)崗位的訓(xùn)練中,要以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力為根本來進(jìn)行課程體系建設(shè),比如對禽病防治、牛病防治以及豬病防治來進(jìn)行了解,這樣就使得學(xué)生在畢業(yè)以后能夠盡快適應(yīng)工作崗位。

2.3加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè)

獸醫(yī)專業(yè)人才需要具備很強(qiáng)的實(shí)踐能力,因此在推進(jìn)教育模式改革的時(shí)候,就需要加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室和實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè)。在進(jìn)行校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的時(shí)候,需要保證基地能夠滿足學(xué)生的使用要求,要根據(jù)在校生的規(guī)模來進(jìn)行建設(shè),建立起來科研和技術(shù)相結(jié)合的綜合性實(shí)驗(yàn)室。此外,還需要加強(qiáng)校外實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè),這就需要和當(dāng)?shù)氐男竽辽a(chǎn)企業(yè)來進(jìn)行交流和溝通,學(xué)校和時(shí)畜牧生產(chǎn)企業(yè)簽訂實(shí)訓(xùn)協(xié)議,將學(xué)校和企業(yè)的雙方的責(zé)任明確以后,這樣學(xué)生就能夠較為方便來進(jìn)入企業(yè)中進(jìn)行實(shí)訓(xùn)。

3總結(jié)

綜上所述,隨著獸醫(yī)職業(yè)制度的不斷改革,對于獸醫(yī)職業(yè)技術(shù)人員的素質(zhì)的要求就越來越高,需要不斷推進(jìn)獸醫(yī)職業(yè)教育的改革來促進(jìn)我國獸醫(yī)行業(yè)的健康發(fā)展。

參考文獻(xiàn)

[1] 趙濤.新獸醫(yī)體制下的獸醫(yī)職業(yè)教育模式研究[J].武漢:華中農(nóng)業(yè)大學(xué),2010.

獸醫(yī)實(shí)訓(xùn)總結(jié)范文第2篇

關(guān)鍵詞:微課;高職;中獸醫(yī);教學(xué)

隨著網(wǎng)絡(luò)、移動(dòng)通信、多媒體等技術(shù)的迅猛發(fā)展,加快了教育信息化的發(fā)展進(jìn)程,教學(xué)形態(tài)出現(xiàn)了從傳統(tǒng)教學(xué)、多媒體教學(xué)、信息化教學(xué),逐漸趨向“+互聯(lián)網(wǎng)”教學(xué)和“互聯(lián)網(wǎng)+”教學(xué)的發(fā)展趨勢[1]。在眾多資源形式中,微課以其短小精悍、主題鮮明、互動(dòng)性強(qiáng)、操作簡單等優(yōu)勢,迎合了時(shí)代的要求和大眾心理,成為高校教學(xué)研究的熱點(diǎn)?!盎ヂ?lián)網(wǎng)+”不是簡單的疊加,它的核心在于創(chuàng)新?;ヂ?lián)網(wǎng)+教育不只是單一地在教育過程中使用互聯(lián)網(wǎng)工具,而是一種從思維模式到教學(xué)方式上的革新,教師要樹立新的教學(xué)理念,學(xué)生也要培養(yǎng)新的學(xué)習(xí)觀念[2]。微課是微課程的簡稱,是指根據(jù)課程大綱和教學(xué)要求,以視頻為主要載體,記錄任課教師圍繞某個(gè)知識點(diǎn)或教學(xué)環(huán)節(jié)而展開簡短、完整的教學(xué)活動(dòng)的全過程[3]。最早由DavidPenrose于2008年提出,后經(jīng)國內(nèi)外專家的不斷深入研究[4],人們對微課的認(rèn)識逐漸深刻、全面。如何將這些信息化、資源化的新技術(shù)科學(xué)、合理地運(yùn)用到職業(yè)院校教學(xué)中去,使高職《中獸醫(yī)學(xué)》教學(xué)與當(dāng)今新的學(xué)習(xí)模式相適應(yīng),是每一位中獸醫(yī)學(xué)教師必須深入思考的問題。本文在傳承其他教學(xué)模式優(yōu)勢的基礎(chǔ)上,將微課引入到高職中獸醫(yī)學(xué)教學(xué)中,對提高中獸醫(yī)學(xué)課程教學(xué)質(zhì)量具有十分重要的意義。

1高職《中獸醫(yī)學(xué)》課程教學(xué)現(xiàn)狀

高職院校的學(xué)生多數(shù)癡迷網(wǎng)絡(luò),自律、自控能力差;社會(huì)認(rèn)知模糊,職業(yè)理想盲目;遇到挫折不積極克服,易逃避;學(xué)習(xí)目的不明確,思想渙散,紀(jì)律松懈;邏輯思維和抽象思維能力較弱[5]。瞧不起自己所學(xué)的專業(yè),對所學(xué)專業(yè)失去興趣,這給教育與管理帶來了很大的難度。《中獸醫(yī)學(xué)》是農(nóng)業(yè)高職院校動(dòng)物醫(yī)學(xué)專業(yè)的主干課程。該課程“基礎(chǔ)理論部分”概念抽象,內(nèi)容枯燥、繁雜、深?yuàn)W難懂,“技術(shù)操作部分”實(shí)踐性較強(qiáng),知識點(diǎn)多、知識面廣,高職學(xué)生很難掌握[6]。目前,該課程教學(xué)雖然采用了多媒體教學(xué)、現(xiàn)場教學(xué)等模式,但仍以灌輸式教學(xué)為主,學(xué)生只是被動(dòng)接受,學(xué)習(xí)的主觀能動(dòng)性低,加上基礎(chǔ)薄弱,學(xué)習(xí)效果差。因此,農(nóng)業(yè)高職院校教學(xué)應(yīng)該根據(jù)學(xué)生實(shí)際情況,對中獸醫(yī)學(xué)教學(xué)模式進(jìn)行創(chuàng)新,利用“互聯(lián)網(wǎng)+”教學(xué),采用多媒體與信息技術(shù)制作短小、生動(dòng)的不同類型的微課進(jìn)行教學(xué),取得較好的教學(xué)效果。

2高職中獸醫(yī)學(xué)微課程設(shè)計(jì)

2.1選題“精”

微課最重要的特點(diǎn)是“小”。目前,微課時(shí)間一般不超過10min。因此,要想在較短的時(shí)間內(nèi)完成一個(gè)教學(xué)任務(wù),在選題上必須“精”──精挑知識點(diǎn)。一次微課選擇一個(gè)知識點(diǎn)(重點(diǎn)/難點(diǎn)/疑點(diǎn)/考點(diǎn)/技能點(diǎn)/有趣點(diǎn)),與傳統(tǒng)課堂相比則更加精煉。重點(diǎn)如“整體觀念”,難點(diǎn)如“經(jīng)絡(luò)”,技能點(diǎn)如“中藥炮制”等。選題時(shí)還要考慮內(nèi)容里能否加入圖片、案例、動(dòng)畫、視頻等等,因?yàn)槲⒄n不是教材上單純文字知識的羅列,而是將這些知識點(diǎn)深化或用其他生動(dòng)別樣的形式表示出來,再融入教師對此知識點(diǎn)的拓展、比較、深化、延伸與總結(jié)[7],提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。

2.2設(shè)計(jì)“妙”

教學(xué)設(shè)計(jì)要求流暢,邏輯性強(qiáng),符合十八、九歲高職學(xué)生的一般認(rèn)知規(guī)律。PPT設(shè)計(jì)原則是內(nèi)容完整,文字簡潔凝練,注重PPT制作的技巧性、添加一定的藝術(shù)效果,增強(qiáng)趣味性。中獸醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論深?yuàn)W,比如五行的相互關(guān)系,針對高職院校學(xué)生學(xué)習(xí)特點(diǎn),采用圖片、動(dòng)漫等多媒體技術(shù)來展示教學(xué)內(nèi)容,PPT的字號、字體、字色層次分明,實(shí)施層次性設(shè)計(jì),彰顯個(gè)性特色,符合青年學(xué)生的思維。

2.3趣味“強(qiáng)”

微課內(nèi)容簡短、精煉,針對性強(qiáng),選擇性地將一部分知識點(diǎn)設(shè)計(jì)成微課,以更有情境、更有趣味的方式展現(xiàn)給學(xué)生。比如“中藥枸杞妙作用”,通過精美的圖片,精彩的講解,幽默的動(dòng)畫等,學(xué)生在觀看微課過程中,更能集中精力,大大提高學(xué)習(xí)興趣。由于微課短小,學(xué)生可以通過“互聯(lián)網(wǎng)+”電腦、Ipad和手機(jī)隨時(shí)點(diǎn)播課程進(jìn)行學(xué)習(xí),方便重播,提升了學(xué)習(xí)效果[8]。

3微課在高職中獸醫(yī)學(xué)教學(xué)中的應(yīng)用

3.1圍繞知識點(diǎn)的應(yīng)用

中獸醫(yī)學(xué)課程知識點(diǎn)多、瑣碎,不易掌握,其中基礎(chǔ)理論內(nèi)容枯燥、抽象,技能部分實(shí)踐性強(qiáng),也是導(dǎo)致學(xué)生感覺中獸醫(yī)學(xué)難學(xué)的根本原因。將微課和中獸醫(yī)學(xué)結(jié)合時(shí),不妨將中獸醫(yī)學(xué)課程中的重點(diǎn)、難點(diǎn)、執(zhí)業(yè)獸醫(yī)考核點(diǎn)等內(nèi)容提煉出來,針對重要知識點(diǎn)來制作微課,再上傳到個(gè)人教學(xué)空間,學(xué)生利用課外時(shí)間自主下載學(xué)習(xí)。課堂上,教師用已上傳的微課程進(jìn)行教學(xué),活躍了課堂氣氛。學(xué)生通過微課學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)方式更直觀,更容易讓學(xué)生掌握知識與技能。比如辨證部分,通過病例分析來制作微課,這樣既能提高學(xué)習(xí)興趣,又能培養(yǎng)學(xué)生分析病例的能力,促進(jìn)學(xué)生轉(zhuǎn)變思維模式,由基礎(chǔ)轉(zhuǎn)向臨床。通過“互聯(lián)網(wǎng)+”,使學(xué)生學(xué)習(xí)從“跟著老師走”到隨時(shí)、隨地學(xué),從“被動(dòng)”學(xué)到“主動(dòng)”學(xué),由“套餐”變成“自助餐”,跳出了傳統(tǒng)教學(xué)模式?!盎ヂ?lián)網(wǎng)+”微課的精華就是圍繞知識點(diǎn)應(yīng)用。

3.2在實(shí)訓(xùn)教學(xué)中的應(yīng)用

中獸醫(yī)學(xué)技術(shù)操作部分實(shí)踐性非常強(qiáng),其中實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)課時(shí)比例在整個(gè)課程中達(dá)50%以上。高職院校學(xué)生主要有三種類型:單獨(dú)招生部分、五年制部分、高考中分?jǐn)?shù)較低的部分,三種類型混合在一起,生源整體質(zhì)量不高,學(xué)生基礎(chǔ)教育弱,行為懶散,缺乏學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性,教學(xué)難度較大。以微課進(jìn)行教學(xué),通過簡短的視頻、生動(dòng)的講解,使學(xué)生更容易理解與掌握操作技能。比如犬的針灸,在實(shí)訓(xùn)過程中,學(xué)生對操作關(guān)鍵點(diǎn)──穴位把握不準(zhǔn),難以掌握針灸操作要領(lǐng),導(dǎo)致學(xué)生在實(shí)訓(xùn)過程中不愿積極動(dòng)手,降低授課效果。而實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)性微課,由于提前到微課學(xué)習(xí)平臺(tái)上,學(xué)生可以通過QQ、微信、ipad等提前點(diǎn)擊學(xué)習(xí),掌握實(shí)驗(yàn)?zāi)康?、原理、步驟、操作要領(lǐng)等。課后可以根據(jù)自己的實(shí)際需要,有選擇性地去學(xué)習(xí)相應(yīng)的微課;對于不能來上課的學(xué)生,通過觀看微課進(jìn)行學(xué)習(xí),對不懂的問題可以在微課平臺(tái)上進(jìn)行交流,教師或者其他學(xué)生對問題都可以進(jìn)行回復(fù)作答,形成師生或生生互動(dòng)的良好學(xué)習(xí)氛圍[9]。這樣,學(xué)生在實(shí)訓(xùn)操作過程中學(xué)習(xí)更輕松自信,積極主動(dòng)性提高,實(shí)現(xiàn)了實(shí)訓(xùn)的重復(fù)性與可指導(dǎo)性,起到了強(qiáng)化技能的目的。

3.3提高教師綜合能力的應(yīng)用

教師要想設(shè)計(jì)好一個(gè)微課,必須對所授課程進(jìn)行整體的梳理和總結(jié),挑選知識點(diǎn)。中獸醫(yī)學(xué)微課程設(shè)計(jì)與建設(shè),要求教師具有較高的多媒體技術(shù)和信息技術(shù)等的應(yīng)用能力,這樣即促進(jìn)了教師的專業(yè)發(fā)展,又提高了信息化教學(xué)手段的應(yīng)用,使青年教師教學(xué)能力迅速提高。對于新的知識與技能,只有不斷“海納百川”,才能“源源不斷”提升;只有不斷吐故納新,才能不斷與時(shí)俱進(jìn)。教師通過“互聯(lián)網(wǎng)+”觀看學(xué)習(xí)國內(nèi)外其他教師制作的微課視頻,然后進(jìn)行資源整合,取長補(bǔ)短,積累教學(xué)方法,提高教學(xué)技巧??傊?,微課建設(shè)有助于教師業(yè)務(wù)的能力提升,提高教學(xué)效果。

4結(jié)語

中獸醫(yī)學(xué)微課制作的過程,通過“互聯(lián)網(wǎng)+”傳播,有助于教師理清教學(xué)脈絡(luò),有助于教師間教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的交流、教學(xué)方法的總結(jié)。將微課應(yīng)用于中獸醫(yī)學(xué)課程教學(xué),有助于學(xué)生理解掌握中獸醫(yī)深?yuàn)W的理論和操作技能,提高學(xué)習(xí)積極主動(dòng)性,深化高職中獸醫(yī)學(xué)課程教學(xué)改革,提升教學(xué)質(zhì)量。

作者:張丁華 劉守鉉 賀含珍 王艷豐 王書麗 單位:河南農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院牧業(yè)工程學(xué)院

參考文獻(xiàn):

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[3]胡鐵生,黃曉燕,李民.我國微課發(fā)展的三階段及其啟示[J].遠(yuǎn)程教育雜志,2013,(4):15—18.

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[5]王亞.“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代背景下的高職教育新常態(tài)及翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)新趨勢[J].亞太教育,2015,(26):293—293.

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獸醫(yī)實(shí)訓(xùn)總結(jié)范文第3篇

1主要經(jīng)驗(yàn)

領(lǐng)導(dǎo)重視。學(xué)院與有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,保證了重點(diǎn)專業(yè)建設(shè)工作的順利完成。院長多次強(qiáng)調(diào)要認(rèn)真做好重點(diǎn)專業(yè)建設(shè)工作,要求必須高質(zhì)量完成重點(diǎn)專業(yè)建設(shè)任務(wù)。教務(wù)處與生物科技系領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期定期召開專業(yè)建設(shè)會(huì)議,深入教學(xué)第一線,研究討論教學(xué)管理與專業(yè)建設(shè)發(fā)展問題。同時(shí),學(xué)院人事、財(cái)務(wù)、總務(wù)、實(shí)訓(xùn)中心等單位在人力、物理、財(cái)力、設(shè)備采購等方面都給予大力支持。資金保障有力。為了支持重點(diǎn)專業(yè)建設(shè)發(fā)展,學(xué)院除保證日常教學(xué)經(jīng)費(fèi)外,三年來共劃撥重點(diǎn)專業(yè)建設(shè)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)30萬元,爭取省“民生工程”項(xiàng)目款81萬元、歐元貸款201萬元,支持畜牧獸醫(yī)專業(yè)建設(shè),累計(jì)投入經(jīng)費(fèi)300萬元。另外,近三年該專業(yè)教師39人次到國內(nèi)外有關(guān)單位進(jìn)修學(xué)習(xí),僅此一項(xiàng),學(xué)院投入經(jīng)費(fèi)20余萬元,對專業(yè)建設(shè)起到了積極的促進(jìn)作用。制度建設(shè)保證。學(xué)院制定了一系列有關(guān)專業(yè)建設(shè)等規(guī)章制度,印發(fā)了《咸陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院教學(xué)管理制度匯編》,對規(guī)范各項(xiàng)管理工作發(fā)揮了重要作用。系部結(jié)合自己實(shí)際制定了《生物科技系實(shí)驗(yàn)室管理暫行規(guī)定》、《生物科技系日常教學(xué)工作規(guī)范實(shí)施細(xì)則》等規(guī)章制度,保證了重點(diǎn)專業(yè)建設(shè)工作的順利進(jìn)行。

2存在問題

專業(yè)群建設(shè)有待突破。我們先后組織有關(guān)人員就畜牧獸醫(yī)專業(yè)改造提升以及開拓飼料、養(yǎng)殖、寵物、生物制藥等專業(yè)方向進(jìn)行了充分的調(diào)研論證,甚至制定了相關(guān)專業(yè)建設(shè)申報(bào)與人才培養(yǎng)方案等資料,但由于多種因素限制,目前還沒有一個(gè)成熟的專業(yè)群建設(shè)方案。校企合作需要進(jìn)一步深化。校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)數(shù)量基本能夠滿足學(xué)生職業(yè)技能訓(xùn)練的需要,但深度合作不夠,主要表現(xiàn)是學(xué)校對校企合作積極性高,對企業(yè)依賴性強(qiáng),而企業(yè)對此事積極性不高,對工學(xué)結(jié)合效果有一定的影響。專業(yè)規(guī)模效益不顯著。由于受傳統(tǒng)輕農(nóng)思想等因素影響,不少考生不愿報(bào)考畜牧獸醫(yī)專業(yè),導(dǎo)致該專業(yè)招生規(guī)模較小,專業(yè)規(guī)模效益不顯著。

3對策

獸醫(yī)實(shí)訓(xùn)總結(jié)范文第4篇

關(guān)鍵詞 高職教育;畜牧獸醫(yī)專業(yè);實(shí)踐教學(xué)體系;構(gòu)建原則;成效

中圖分類號 G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)識碼 A 文章編號 1007-5739(2012)02-0018-02

教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》指出:“人才培養(yǎng)模式改革的重點(diǎn)是教學(xué)過程的實(shí)踐性、開放性和職業(yè)性,實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)是3個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)”。由此可見,高職畜牧獸醫(yī)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系的建設(shè)對保證畜牧獸醫(yī)專業(yè)高素質(zhì)技能型人才培養(yǎng)質(zhì)量、學(xué)生職業(yè)技能和素質(zhì)的養(yǎng)成起到至關(guān)重要的作用。介紹江蘇畜牧獸醫(yī)職業(yè)技術(shù)學(xué)院畜牧獸醫(yī)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系的建設(shè)與實(shí)踐,以期通過交流促進(jìn)地方高職院校同類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系的建設(shè)。

1 畜牧獸醫(yī)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系構(gòu)建的原則

1.1 以工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式為基礎(chǔ)

我國畜牧獸醫(yī)專業(yè)職業(yè)教育發(fā)展歷史不長,一直以傳統(tǒng)的教學(xué)模式為主體。目前工學(xué)結(jié)合教學(xué)模式總體上表現(xiàn)為企業(yè)建立學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地、接收畢業(yè)生以補(bǔ)充勞動(dòng)力,企業(yè)成為高職院校形式上的合作單位,還未能進(jìn)入到職業(yè)教育辦學(xué)的核心層次,與真正意義上的工學(xué)結(jié)合還有較大距離。工學(xué)結(jié)合的觀念落后、工學(xué)結(jié)合模式的形式化、工學(xué)結(jié)合運(yùn)行的障礙成為制約高職實(shí)踐性教學(xué)效果的瓶頸。

工學(xué)結(jié)合是一種以培養(yǎng)學(xué)生的全面素質(zhì)、綜合能力和就業(yè)競爭能力為重點(diǎn),利用學(xué)校與企業(yè)2種不同的教育環(huán)境和教育資源,將課堂教學(xué)與參加實(shí)際工作有機(jī)結(jié)合,以培養(yǎng)適應(yīng)不同用人單位需要的應(yīng)用型人才的教育模式。這是一種將學(xué)習(xí)與工作結(jié)合在一起的教育模式,其主體是學(xué)生,導(dǎo)向是職業(yè),目的是提高學(xué)生就業(yè)競爭能力。人才培養(yǎng)模式是教學(xué)內(nèi)容和培養(yǎng)方式設(shè)計(jì)和實(shí)施的基礎(chǔ),離開人才培養(yǎng)模式談實(shí)踐教學(xué)是無根之水、無本之木。

1.2 以實(shí)踐性課程開發(fā)建設(shè)為核心

高職實(shí)踐課程的內(nèi)容決定于從業(yè)崗位需要完成的實(shí)際工作任務(wù)、必備的專業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)。現(xiàn)行的實(shí)踐教學(xué)往往都存在不同程度的實(shí)踐環(huán)節(jié)簡單堆疊現(xiàn)象,還沒有形成一個(gè)有機(jī)整體和高效有序的運(yùn)行機(jī)制。實(shí)踐教學(xué)體系的建設(shè)宏觀上要考慮職業(yè)崗位的需求,理順實(shí)踐教學(xué)的環(huán)節(jié)構(gòu)成及其相互關(guān)系,合理設(shè)計(jì);微觀上要強(qiáng)調(diào)構(gòu)建真實(shí)的情境,讓學(xué)生從工作過程和生產(chǎn)活動(dòng)中掌握專業(yè)技能、提高職業(yè)素質(zhì)。因此,建立實(shí)踐教學(xué)各個(gè)環(huán)節(jié)之間的有機(jī)聯(lián)系、科學(xué)合理開發(fā)實(shí)踐性課程是構(gòu)建和實(shí)施實(shí)踐教學(xué)體系的核心。

1.3 以教學(xué)方法為推動(dòng)

實(shí)踐教學(xué)體系建設(shè)的目標(biāo)必須通過特定的教學(xué)方法才能實(shí)現(xiàn),以講授為主的傳統(tǒng)方法已不能適應(yīng)現(xiàn)代職業(yè)教育的需要,但有名無實(shí)的項(xiàng)目教學(xué)法只能掩人耳目,并沒有在高職畜牧獸醫(yī)專業(yè)人才的技能培養(yǎng)方面形成新的突破。對畜牧獸醫(yī)專業(yè)來說,實(shí)踐教學(xué)方法的選擇和確定,除了要注重學(xué)生主體、師生互動(dòng)、啟發(fā)思維、由淺入深之外,更應(yīng)強(qiáng)調(diào)真實(shí)的教學(xué)情境,將養(yǎng)殖場的生產(chǎn)過程與專業(yè)教學(xué)過程有機(jī)融合,讓學(xué)生在實(shí)際的畜牧業(yè)生產(chǎn)過程中掌握專業(yè)技能、提高職業(yè)素養(yǎng),真正實(shí)現(xiàn)“教、學(xué)、做”一體化。

1.4 以實(shí)踐教學(xué)管理制度建設(shè)為保障

實(shí)踐教學(xué)的質(zhì)量高低是高職教育能否真正辦出成效、辦出特色的關(guān)鍵,而教學(xué)管理制度和教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控是切實(shí)提高實(shí)踐教學(xué)管理水平和教學(xué)質(zhì)量的支撐和保障。因此,高職實(shí)踐教學(xué)體系的構(gòu)建離不開規(guī)范化的教學(xué)管理和有效的、可操作性較強(qiáng)的質(zhì)量監(jiān)控制度建設(shè)。

2 畜牧獸醫(yī)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系的構(gòu)建

江蘇畜牧獸醫(yī)職業(yè)技術(shù)學(xué)院畜牧獸醫(yī)專業(yè)在職業(yè)崗位的能力結(jié)構(gòu)分析和可持續(xù)發(fā)展能力結(jié)構(gòu)重新構(gòu)建的基礎(chǔ)上。系統(tǒng)設(shè)計(jì)出“四階段”專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系(圖1),為畜牧獸醫(yī)專業(yè)工學(xué)結(jié)合入才培養(yǎng)模式的實(shí)施提供了有力支撐。

第一階段:課內(nèi)實(shí)驗(yàn)――崗位通識能力的培養(yǎng)。通過部分崗位基本領(lǐng)域課程的學(xué)習(xí)與實(shí)踐,學(xué)生進(jìn)入養(yǎng)殖場,感知養(yǎng)殖環(huán)境,明確學(xué)習(xí)目的。

第二階段:專題實(shí)訓(xùn)――崗位基本能力的培養(yǎng)。學(xué)生在專業(yè)實(shí)訓(xùn)室和養(yǎng)殖場中,開展崗位基本領(lǐng)域課程的專項(xiàng)實(shí)踐,初步掌握崗位基本技能。

第三階段:綜合實(shí)訓(xùn)――崗位核心能力的培養(yǎng)。學(xué)生進(jìn)駐校內(nèi)生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)中心(校中廠),以典型的工作任務(wù)為載體,根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)任務(wù),設(shè)計(jì)不同的學(xué)習(xí)情境,以企業(yè)兼職教師為主,進(jìn)行“做中學(xué)”和“學(xué)中做”,使學(xué)生在真實(shí)的職業(yè)環(huán)境中,熟悉養(yǎng)殖生產(chǎn)過程,形成良好的職業(yè)態(tài)度,獲得職業(yè)技能。積累職業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

第四階段:頂崗實(shí)習(xí)――崗位綜合能力的培養(yǎng)。依托校外實(shí)訓(xùn)基地(廠中校)進(jìn)行6個(gè)月的頂崗實(shí)習(xí),結(jié)合崗位工作與企業(yè)文化開展綜合性技能訓(xùn)練,使學(xué)生在職業(yè)素質(zhì)、社會(huì)能力、方法能力、專業(yè)能力等職業(yè)綜合素質(zhì)得到全面提升。3畜牧獸醫(yī)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系建設(shè)的初步成效

通過對畜牧獸醫(yī)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系的改革與實(shí)施。該專業(yè)從教學(xué)效果、師資培養(yǎng)、基地建設(shè)等方面都取得了良好的效果。

3.1 提高畢業(yè)生的就業(yè)競爭力

畜牧獸醫(yī)專業(yè)通過在實(shí)踐教學(xué)中探索工學(xué)交替、任務(wù)驅(qū)動(dòng)、項(xiàng)目導(dǎo)向的教學(xué)方法,使學(xué)生由被動(dòng)學(xué)習(xí)和突擊學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)向了自主學(xué)習(xí)和經(jīng)常性學(xué)習(xí),由以往死記硬背的學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)向探究性學(xué)習(xí)、討論式學(xué)習(xí)和在實(shí)踐中學(xué)習(xí),提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、操作技能和職業(yè)能力。通過“校中廠”、“廠中?!钡膶?shí)踐教學(xué),學(xué)生很快適應(yīng)了真實(shí)的工作環(huán)境,縮短了學(xué)生從準(zhǔn)職業(yè)人到職業(yè)人的適應(yīng)期,受到了企業(yè)的歡迎。該專業(yè)2010年畢業(yè)生初次就業(yè)率為91.53%,2011年提高到98.21%應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間獲取的符合專業(yè)面向職業(yè)資格證書的比例近2年均為100%。

3.2 打造高素質(zhì)的專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)

專業(yè)實(shí)踐教學(xué)需要教師具備過硬的實(shí)踐能力和教學(xué)水平,學(xué)院通過派駐專業(yè)教師在生產(chǎn)一線頂崗實(shí)踐、參與企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、幫助解決技術(shù)難題等措施,提高教師職業(yè)化、企業(yè)化和職前職后一體化水平,強(qiáng)化了校內(nèi)教師的執(zhí)教能力和工作崗位群的適應(yīng)能力;建立了校企教師帶薪互聘機(jī)制,通過聘用江蘇高郵鴨集團(tuán)、正大集團(tuán)、南京衛(wèi)崗奶業(yè)集團(tuán)、大北農(nóng)集團(tuán)、江蘇京海禽業(yè)集團(tuán)等具有行業(yè)影響力的專家作為專業(yè)帶頭人,同時(shí),聘請企業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富的能工巧匠作為兼職教師,共同創(chuàng)建了一支教學(xué)水平高、實(shí)踐能力強(qiáng)、專兼結(jié)合的“雙師型”教學(xué)團(tuán)隊(duì),畜禽生產(chǎn)與疾病防治教學(xué)團(tuán)隊(duì)被評為江蘇省優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)。

獸醫(yī)實(shí)訓(xùn)總結(jié)范文第5篇

(一)招生途徑受限

近年來,各省市設(shè)置的中職升高職的途徑不少:有中職畢業(yè)生參加統(tǒng)一高考,有各省市教育部門組織面向中職等畢業(yè)生的對口招生考試(三校生考試),有中專生參加高等自學(xué)考試,有院校合作“3+2”“2+3”銜接培養(yǎng)等。但目前各高職院校生源主體仍以普通高中畢業(yè)生為主,導(dǎo)致中職畢業(yè)生升學(xué)熱度不高的主要原因:一是前三種升學(xué)途徑主要采取對口考試方式,復(fù)制普通高考等學(xué)歷教育考試模式,中職生大多是中考的失利者,一般學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差,對筆試考試有一種天然畏懼感;[2]二是院校合作“3+2”“2+3”銜接培養(yǎng),多數(shù)合作院校招生時(shí)限制了必須完成五年學(xué)程等要求,甚至部分“2+3”銜接里中職的“2”變?yōu)榛A(chǔ)課2年,學(xué)生感覺約束多、學(xué)程不靈活,動(dòng)力不足,尤其是對于新疆少數(shù)民族學(xué)生,家庭條件有限,對不靈活的長學(xué)制憂慮多。

(二)培養(yǎng)定位不清晰

中職和高職培養(yǎng)目標(biāo)區(qū)分不明顯。中職畜牧獸醫(yī)專業(yè)對應(yīng)“養(yǎng)、繁、治”三個(gè)崗位,高職畜牧獸醫(yī)專業(yè)同樣以“養(yǎng)、繁、治”三個(gè)崗位為重點(diǎn),中職、高職院校制定培養(yǎng)目標(biāo)缺乏協(xié)調(diào)統(tǒng)一,部分銜接辦學(xué)中職階段成為“基礎(chǔ)課”階段,或高職階段高層次性體現(xiàn)不足,吸引力不強(qiáng)。(三)課程體系銜接度不夠中職、高職教育在培養(yǎng)目標(biāo)上不銜接,必然導(dǎo)致專業(yè)課程體系和課程內(nèi)容上的雷同、重復(fù)等現(xiàn)象。另對中、高職培養(yǎng)特點(diǎn)掌握不足,課程設(shè)置不合理,例如技能要求高、理論素養(yǎng)要求一般的專業(yè)課程沒有開設(shè)在中職階段;技能要求一般,理論素養(yǎng)要求較高的專業(yè)課沒有開設(shè)在高職階段。[3]

二、畜牧獸醫(yī)專業(yè)中高職銜接培養(yǎng)模式的實(shí)踐探索

以服務(wù)于新疆現(xiàn)代畜牧業(yè)發(fā)展為主旨,以新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院畜牧獸醫(yī)重點(diǎn)專業(yè)為依托,利用阿勒泰地區(qū)充足的少數(shù)民族初中生源,探索與阿勒泰畜牧獸醫(yī)職業(yè)學(xué)校聯(lián)合舉辦專業(yè)“3+2”分段實(shí)施的五年制高職教育,強(qiáng)化專業(yè)內(nèi)涵的有機(jī)銜接,搭建人才系統(tǒng)培養(yǎng)的“立交橋”,促進(jìn)中高職教育協(xié)調(diào)發(fā)展。

(一)改革專業(yè)招生考試制度,拓寬人才成長途徑

畜牧獸醫(yī)專業(yè)“3+2”五年制高職教育招生由新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院為主負(fù)責(zé)宣傳。招錄學(xué)生必須是應(yīng)屆初中畢業(yè)生,由新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院根據(jù)當(dāng)年中考成績和綜合素質(zhì)評定擇優(yōu)錄取,并按要求到新疆維吾爾自治區(qū)招生辦公室辦理錄取手續(xù)。畢業(yè)時(shí)年齡不得超過22周歲。學(xué)生實(shí)行學(xué)籍“雙注冊”制度。[4]新生報(bào)到后,按程序進(jìn)行高職學(xué)籍預(yù)注冊,并同步按現(xiàn)行中等職業(yè)教育學(xué)生學(xué)籍管理規(guī)定進(jìn)行注冊及管理;學(xué)生轉(zhuǎn)入高等職業(yè)教育階段學(xué)習(xí)時(shí),按現(xiàn)行高等職業(yè)教育學(xué)生學(xué)籍管理規(guī)定進(jìn)行注冊及管理。畜牧獸醫(yī)專業(yè)“3+2”五年制高職教育學(xué)生不能轉(zhuǎn)專業(yè),不能中途轉(zhuǎn)學(xué)。畜牧獸醫(yī)專業(yè)“3+2”五年制高職教育實(shí)行3學(xué)年中職和2學(xué)年高職分段制培養(yǎng)模式。經(jīng)新疆維吾爾自治區(qū)教育廳批準(zhǔn),新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院承擔(dān)“3+2”五年制高職教育教學(xué)和學(xué)生管理等方面的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和服務(wù)工作,負(fù)責(zé)提出辦學(xué)規(guī)劃和專業(yè)招生計(jì)劃,制訂人才培養(yǎng)方案和專業(yè)教學(xué)計(jì)劃,指導(dǎo)、組織專業(yè)和課程建設(shè)等,會(huì)同阿勒泰畜牧獸醫(yī)職業(yè)學(xué)校組織實(shí)施。前3學(xué)年教育由阿勒泰畜牧獸醫(yī)職業(yè)學(xué)校負(fù)責(zé),后2學(xué)年教育由新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)。學(xué)生在中等職業(yè)教育階段學(xué)習(xí)成績合格后,直接升入新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院繼續(xù)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)成績合格者,由新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院頒發(fā)高等職業(yè)教育(??疲W(xué)歷文憑。學(xué)生在完成前3學(xué)年中等職業(yè)教育階段學(xué)習(xí)課程,因特殊情況自愿放棄升入新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)習(xí)者,由阿勒泰畜牧獸醫(yī)職業(yè)學(xué)校頒發(fā)中等職業(yè)教育學(xué)歷文憑。

(二)基于中職與高職有效銜接的人才培養(yǎng)目標(biāo)和規(guī)格分段設(shè)計(jì)

中職與高職“校?!便暯优囵B(yǎng),時(shí)間長、跨度大,如何保證銜接中人才培養(yǎng)目標(biāo)的層進(jìn)而不重復(fù);如何保證學(xué)生三年中職畢業(yè)可以選擇升入高職階段繼續(xù)學(xué)習(xí),也可以選擇直接就業(yè),如何保證中職階段完成后學(xué)生具備就業(yè)能力;面對畜牧獸醫(yī)類專業(yè)少數(shù)民族生源多的情況,如何銜接好培養(yǎng);課題通過人才培養(yǎng)目標(biāo)和規(guī)格分段設(shè)計(jì),解決以上三個(gè)銜接中存在的首要問題。1.分清就業(yè)崗位層次課題將五年銜接畜牧獸醫(yī)專業(yè)的工作崗位劃分為初始崗位和發(fā)展崗位兩類。初始崗位:獸醫(yī)門診助理獸醫(yī)師、化驗(yàn)員;畜牧獸醫(yī)部門技術(shù)指導(dǎo)人員、養(yǎng)殖場技術(shù)員;獸藥廠、飼料廠營銷人員和售后服務(wù)人員等。發(fā)展崗位:本專業(yè)畢業(yè)生在企業(yè)一線連續(xù)3年左右的時(shí)間,經(jīng)過專業(yè)能力、方法能力、社會(huì)能力的進(jìn)一步鍛煉,可以從初始崗位升遷到發(fā)展崗位。發(fā)展崗位包括:獸醫(yī)門診主治醫(yī)師、化驗(yàn)師、動(dòng)物醫(yī)院管理;動(dòng)物養(yǎng)殖場技術(shù)場長、場長,獸藥廠或飼料廠區(qū)域經(jīng)理或部門經(jīng)理、公司總經(jīng)理,畜牧獸醫(yī)服務(wù)管理員等崗位。2.分清培養(yǎng)目標(biāo)與規(guī)格層次課題組根據(jù)中職和高職階段能力需求,分階段設(shè)置培養(yǎng)目標(biāo)與能力。中職教育階段“3”,主要側(cè)重培養(yǎng)學(xué)生具有良好的畜禽養(yǎng)殖職業(yè)素質(zhì),掌握畜禽飼養(yǎng)管理、繁殖知識與技能、飼料配合技術(shù)。能夠熟練運(yùn)用畜禽飼養(yǎng)和繁殖基本技能獨(dú)立完成日??深A(yù)見性工作;在特定情況下完成較為復(fù)雜的技術(shù)難題;能夠與他人進(jìn)行合作。高職教育階段“2”,主要側(cè)重培養(yǎng)學(xué)生具有良好的動(dòng)物疾病防治職業(yè)素質(zhì),掌握畜禽疾病臨床診斷和防治技術(shù),能熟練運(yùn)用疾病防治知識與技術(shù)技能完成較為復(fù)雜工作;能獨(dú)立處理在畜禽疾病防治中出現(xiàn)的問題;能指導(dǎo)他人進(jìn)行工作或協(xié)助培訓(xùn)一般操作人員。同時(shí)以畜禽養(yǎng)殖類拓展實(shí)踐課程,強(qiáng)化養(yǎng)殖生產(chǎn)管理能力培養(yǎng)。3.分清職業(yè)資格要求層次在中職教育階段,要求學(xué)生畢業(yè)前必須取得:中級畜禽飼養(yǎng)工、中級家畜繁殖工等專業(yè)資格證書之一;少數(shù)民族學(xué)生漢語水平達(dá)標(biāo);同時(shí)通過自治區(qū)中職學(xué)校計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力等級考核。在高職教育階段,要求學(xué)生畢業(yè)前必須取得高級獸醫(yī)防治員、高級動(dòng)物防疫員等專業(yè)資格證書之一,學(xué)生可同時(shí)獲取高職飼養(yǎng)工資格證書;少數(shù)民族學(xué)生取得MSK三級B證書;同時(shí)獲取新疆高校非計(jì)算機(jī)專業(yè)計(jì)算機(jī)等級考試一級證書。

(三)基于中職與高職有效銜接的人才培養(yǎng)模式設(shè)計(jì)

課題根據(jù)現(xiàn)代畜牧業(yè)生產(chǎn)和中高職教育規(guī)律,在總結(jié)以往與職業(yè)中專學(xué)校聯(lián)合辦學(xué)“中高職一體,工學(xué)結(jié)合‘兩段式’培育”的人才培養(yǎng)模式基礎(chǔ)上,專業(yè)按照中高職銜接,“工學(xué)交替,理論跟進(jìn),崗位教育,定向培養(yǎng)”的設(shè)計(jì)思路,對原有的“兩段式”人才培養(yǎng)模式進(jìn)行變構(gòu),設(shè)計(jì)了專業(yè)“兩段六環(huán)節(jié),三崗四領(lǐng)域”人才培養(yǎng)模式(見圖1),即“在中、高職兩個(gè)階段,實(shí)現(xiàn)學(xué)生養(yǎng)殖基礎(chǔ)能力、養(yǎng)殖綜合能力、疫病防治基礎(chǔ)能力、疫病防治綜合能力四層次遞進(jìn);通過在飼養(yǎng)、繁育、獸醫(yī)三個(gè)職業(yè)崗位,養(yǎng)殖場、獸醫(yī)站、寵物門診、飼料廠四個(gè)領(lǐng)域校外實(shí)訓(xùn)基地生產(chǎn)和頂崗實(shí)踐,完成學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)”?!皟啥瘟h(huán)節(jié),三崗四領(lǐng)域”人才培養(yǎng)模式有以下特點(diǎn):中職階段,3年,1-6學(xué)期。第一至第三學(xué)期學(xué)生以提高文化素質(zhì)和思想素質(zhì),夯實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)為主要內(nèi)容在校學(xué)習(xí),參加專業(yè)基礎(chǔ)單項(xiàng)技能訓(xùn)練;第四至第五學(xué)期學(xué)生一邊學(xué)習(xí)專業(yè)課程,一邊集中一定的時(shí)間在校內(nèi)實(shí)訓(xùn)場參加生產(chǎn)實(shí)習(xí),熟悉專業(yè)生產(chǎn),掌握養(yǎng)殖基礎(chǔ)能力;第六學(xué)期學(xué)生全部時(shí)間深入到養(yǎng)殖企業(yè)參加生產(chǎn)實(shí)習(xí),將學(xué)生培養(yǎng)方向分為牛、羊、豬、雞、馬五個(gè)方向(少數(shù)民族學(xué)生牛、羊、雞、馬四個(gè)方向)和獸醫(yī)、育種兩大崗位,在學(xué)校和企業(yè)派出的“雙導(dǎo)師”指導(dǎo)下,以實(shí)習(xí)小組為單位進(jìn)入養(yǎng)殖企業(yè),參加具體的畜禽飼養(yǎng)等一線崗位實(shí)踐,掌握養(yǎng)殖綜合能力,并獲得一定的崗位工作經(jīng)驗(yàn)。高職階段,2年,7-10學(xué)期。第七、八學(xué)期開展動(dòng)物醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)的同時(shí),參加校內(nèi)實(shí)訓(xùn)室(場)生產(chǎn)性見習(xí),掌握疫病防治基礎(chǔ)能力;第期是一個(gè)長達(dá)近半年(一個(gè)畜牧生產(chǎn)循環(huán)的最少時(shí)間)的大學(xué)期,學(xué)生在校外合作企業(yè)以獸醫(yī)崗位為主協(xié)崗鍛煉,重點(diǎn)在專兼職教師指導(dǎo)下一邊完成畜禽疾病防治崗位綜合技術(shù)學(xué)習(xí),一邊讓學(xué)生習(xí)得技術(shù)崗位工作經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)疫病防治綜合能力。同時(shí)結(jié)合學(xué)生在養(yǎng)殖崗位生產(chǎn)中碰到的問題,學(xué)院與企業(yè)派出“雙導(dǎo)師”對學(xué)生開展養(yǎng)殖課程理論和實(shí)踐指導(dǎo),提升中職階段形成的養(yǎng)殖綜合能力。第十學(xué)期學(xué)生定向養(yǎng)殖場、獸醫(yī)站、寵物門診、飼料廠四個(gè)領(lǐng)域,以準(zhǔn)員工的身份在企業(yè)上崗,進(jìn)行獸醫(yī)、養(yǎng)殖、育種三大崗位頂崗鍛煉,在由學(xué)院畢業(yè)論文指導(dǎo)教師、畢業(yè)班主任和企業(yè)兼職指導(dǎo)教師組成的“三導(dǎo)師”指導(dǎo)下獨(dú)立承擔(dān)技術(shù)崗位工作任務(wù),實(shí)行績效評價(jià),從而完成學(xué)生職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)能力培養(yǎng)。中高職接替,全學(xué)程五年,從素質(zhì)教育到專業(yè)理論、技能學(xué)習(xí),實(shí)現(xiàn)校內(nèi)校外工學(xué)交替,專業(yè)技術(shù)理論與實(shí)踐中高職緊密銜接,優(yōu)勢互補(bǔ)、分工協(xié)作,實(shí)踐教學(xué)不斷線,職業(yè)素質(zhì)養(yǎng)成與崗位能力穩(wěn)步提升。

(四)基于專業(yè)中職與高職不同培養(yǎng)層次,科學(xué)構(gòu)建專業(yè)課程體系

針對中高職教育所面對的職業(yè)崗位能力標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)的不同要求,體現(xiàn)貫通一體化設(shè)計(jì)理念,科學(xué)設(shè)計(jì)基礎(chǔ)課程、專業(yè)核心課程和專業(yè)拓展課程,完善配套的課程標(biāo)準(zhǔn),以滿足學(xué)生對專業(yè)知識學(xué)習(xí)、職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)能力培養(yǎng)的需要,形成理論教學(xué)、實(shí)踐教學(xué)和素質(zhì)教育融為一體的課程體系,避免課程設(shè)置重復(fù),課程內(nèi)容交叉。1.根據(jù)民漢語言學(xué)生培養(yǎng)需要的組合式課程針對畜牧獸醫(yī)專業(yè)中高職教育所面對的職業(yè)崗位能力標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)的不同要求,體現(xiàn)貫通一體化設(shè)計(jì)理念,科學(xué)設(shè)計(jì)基礎(chǔ)課程、專業(yè)核心課程和專業(yè)拓展課程,完善配套的課程標(biāo)準(zhǔn),以滿足學(xué)生對專業(yè)知識學(xué)習(xí)、職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)能力培養(yǎng)的需要,形成理論教學(xué)、實(shí)踐教學(xué)和素質(zhì)教育融為一體的課程體系,避免課程設(shè)置重復(fù),課程內(nèi)容交叉,并根據(jù)民漢語言學(xué)生培養(yǎng)需要,對專業(yè)漢語、實(shí)用英語、養(yǎng)馬、養(yǎng)豬等課程采用組合式靈活設(shè)置。2.根據(jù)中高職培養(yǎng)環(huán)境構(gòu)建的三級實(shí)踐體系實(shí)踐教學(xué)對學(xué)生技能的掌握、動(dòng)手能力、分析能力、解決能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)起著重要的作用。根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo),需要培養(yǎng)學(xué)生掌握熟練的養(yǎng)殖技術(shù)和防治病能力。因此,本專業(yè)建立與理論教學(xué)相對獨(dú)立平行的三級實(shí)踐教學(xué)體系:第一級,隨課程進(jìn)行的實(shí)訓(xùn)課和教學(xué)實(shí)習(xí),主要開展單項(xiàng)技能訓(xùn)練;第二級,在校外實(shí)訓(xùn)基地進(jìn)行的生產(chǎn)實(shí)習(xí),主要開展崗位綜合能力訓(xùn)練;第三級,在頂崗企業(yè)進(jìn)行的頂崗實(shí)習(xí)與預(yù)就業(yè)見習(xí),主要開展崗位職業(yè)能力訓(xùn)練,三級能力遞進(jìn)、逐步復(fù)合形成綜合職業(yè)能力。三級實(shí)踐教學(xué)體系重點(diǎn)對新疆主要家畜養(yǎng)殖技術(shù)和疫病防治技術(shù)進(jìn)行系統(tǒng)訓(xùn)練,突出阿勒泰地區(qū)畜牧生產(chǎn)特點(diǎn),以便達(dá)到學(xué)生畢業(yè)后可以“零距離”直接進(jìn)行崗位工作的教學(xué)目標(biāo)。

(五)基于生源特點(diǎn)構(gòu)建了五年學(xué)生素質(zhì)教育設(shè)計(jì)

針對“3+2”初中起點(diǎn)生源綜合素質(zhì)培養(yǎng)需要,進(jìn)一步加大職業(yè)素質(zhì)、文化素質(zhì)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育。針對區(qū)域特點(diǎn),大力開展民族團(tuán)結(jié)教育月活動(dòng);定期開展社科類、藝術(shù)類、體育類和科技類社團(tuán)(協(xié)會(huì))活動(dòng);堅(jiān)持支農(nóng)社會(huì)實(shí)踐,鼓勵(lì)學(xué)生參與校內(nèi)奶牛、肉雞養(yǎng)殖創(chuàng)業(yè)基地實(shí)踐;此外,學(xué)生參加國家或省部級各種知識、技能和文藝、體育等競賽中受到的表彰和獎(jiǎng)勵(lì),或在校內(nèi)外基地進(jìn)行創(chuàng)業(yè)實(shí)踐成績突出的,經(jīng)認(rèn)定,給予一定學(xué)分,提前畢業(yè)。(六)建立了資源共享機(jī)制1.建立師資“三交流”機(jī)制一是師資建設(shè)方法、措施交流。兩校共同開展“教師個(gè)人成長職業(yè)生涯規(guī)劃”設(shè)計(jì),共同落實(shí)“教師定期培訓(xùn)制度”,共同開展“老中青教師傳、幫、帶”,共同開展“集體備課”等,并定期開展師資建設(shè)方法、措施交流,每年至少一次;二是專業(yè)帶頭人、骨干教師交流。兩校畜牧獸醫(yī)專業(yè)校企雙帶頭人和校企骨干教師定期交流,至少保證每學(xué)期1次,通過交流共同把握人才培養(yǎng)方案制定、修訂,共同研討人才培養(yǎng)過程中出現(xiàn)的問題;三是專業(yè)教師教學(xué)能力提升交流。通過互派支教教師(新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院以派出高水平專業(yè)教師為主,阿勒泰畜牧獸醫(yī)職業(yè)學(xué)校以派出漢哈雙通教師為主),共同出資組織專業(yè)和課程職教培訓(xùn)等措施,加強(qiáng)專業(yè)教師教學(xué)能力提升交流。2.實(shí)訓(xùn)條件共享本著兩校優(yōu)勢互補(bǔ),圍繞中高職銜接“3+2”畜牧獸醫(yī)專業(yè)人才培養(yǎng)需要,共享校外實(shí)習(xí)就業(yè)基地、校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地資源,形成分工協(xié)作,互為補(bǔ)充的格局。3.提升合作層次新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是新疆第一產(chǎn)業(yè)職教園區(qū)的理事長單位,阿勒泰畜牧獸醫(yī)職業(yè)學(xué)校是新疆第一產(chǎn)業(yè)職業(yè)教育園區(qū)成員單位。依托新疆第一產(chǎn)業(yè)職教園區(qū)平臺(tái),在阿勒泰建立了新疆草原畜牧業(yè)示范培訓(xùn)中心——阿勒泰基地,在基地大平臺(tái)上兩校共同深化中職和高職的人才培養(yǎng)與培訓(xùn)工作,進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)了合作辦學(xué)、合作育人、合作就業(yè)和合作發(fā)展。

三、畜牧獸醫(yī)專業(yè)中高職銜接培養(yǎng)模式改革的成效

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