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美麗的誤會

前言:想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎?我們特意為您整理了5篇美麗的誤會范文,相信會為您的寫作帶來幫助,發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。

美麗的誤會范文第1篇

老師生病了,她臉色蒼白,雙腿無力,聲音也是非常嘶??;老師已經(jīng)發(fā)燒了好幾天,已經(jīng)打了好多天的吊針,但她還是堅(jiān)持給同學(xué)們教課,從不落一天課。大家看到老師生病了,還在堅(jiān)持給大家上課,都表現(xiàn)得很好。

上課了,老師緩緩地走進(jìn)了教室,大家馬上就坐端正了,她那蒼白的臉上露出了欣慰的笑容,并用她嘶啞的聲音為我們上課:“今天,我們學(xué)第十一講……”講著,講著,老師發(fā)現(xiàn)調(diào)皮生小強(qiáng),又在玩東西,便停止了講課,目光直射到小強(qiáng)的身上,小強(qiáng)看到老師正在盯著他,漲得滿臉通紅,立即又坐端正了,老師心想:這小強(qiáng),沒看到我生病了,還玩東西。唉,真是讓人操心。

又過了幾分鐘,老師和同學(xué)們都聽到了“簌簌”的聲音,那聲音非常刺耳,就像老牛正在拉破車,烏鴉正在高歌一首曲子似的難聽;老師非常生氣,她停止了講課,走到了小強(qiáng)的跟前,眉頭變成了倒“八”字,目光里噴射出了無數(shù)的憤怒,生氣地說:“小強(qiáng),你就不能安安靜靜地好好聽一會兒課嗎?”我心想:小強(qiáng)也真是的,老師都生病了,他還不表現(xiàn)好一點(diǎn)。小強(qiáng)聽了老師的批評,又坐好了……

“叮——鈴——鈴”下課了,老師拖著疲憊的身軀走進(jìn)了辦公室,有氣無力地趴在桌子上……這時(shí),小強(qiáng)走了進(jìn)來,手里拿著西瓜霜潤喉片,遞給了老師,解釋說:“昨天,我看見你咳嗽了,便帶了藥給你,本來想上課給你的,可是我不敢,所以就現(xiàn)在給你?!崩蠋熉犃艘院?,眼淚奪眶而出……

這真是一個(gè)美麗的誤會……

美麗的誤會范文第2篇

那時(shí)我們還沒結(jié)婚,住在二附中的一幢紅色筒子樓的三樓里。一樓有位資深政治老師名叫成代云,極愛喝茶。一次回寢室的路上,我碰見她在喝茶,不僅喝茶,連茶葉也一同喝進(jìn)嘴巴了。我怕她是沒注意,不小心喝進(jìn)嘴的,忙提醒她道:成老師,茶葉喝嘴巴里了。沒想到她說:沒關(guān)系,茶葉可以吃的。

啊!我一下驚住了。見狀,成老師告訴我說:這茶葉是可以吃的。我們平時(shí)喝完茶,把茶葉都倒掉,都浪費(fèi)了。茶葉吃了對身體不僅沒害處,還有很好的作用。

成老師說完走了,我卻被晾在那好半天。

“茶葉也能吃進(jìn)肚子?”聞所未聞吶!但過細(xì)一想,茶葉為什么不能吃的呢?茶水不是茶葉泡的嗎?茶水可以喝,茶葉為什么就一定不能吃呢?一種僵化的思維模式!當(dāng)然,那時(shí)候還沒有造出這個(gè)詞來,可我想到的就是這個(gè)意思。

自此以后,我就覺得這個(gè)成老師是位有水平的老師。

這位成老師教學(xué)很受學(xué)生歡迎,而且,她教的學(xué)生,大都很有個(gè)性,潑辣,有膽識,能力超強(qiáng)。無論男女,做官的都多,其中有位叫熊英的女生,還是中央電視臺的節(jié)目老總。她的老公是任勞任怨,不聲不響,什么家務(wù)都做的好脾氣男人。他們有兩個(gè)兒子,聰明,也漂亮。他們的家庭很和睦,父慈子孝。喔對了,成老師的兒子們就是他們思想的展示:大的叫羅成業(yè),小的叫羅成孝,都考上了重點(diǎn)大學(xué)。

美麗的誤會范文第3篇

我國養(yǎng)生學(xué)在發(fā)展中形成了整體觀念和辨證施治的特點(diǎn),并特別重視清心與養(yǎng)生的研究。養(yǎng)生之道,貴在得法。一個(gè)人想健康長壽,不但要有清心的健康精神,還要有適性適人的養(yǎng)生方法。因此,掌握中醫(yī)養(yǎng)生之道必須講究具體的清心之術(shù)。

靜思冥想法:一個(gè)人可在心煩意亂時(shí),獨(dú)坐在光線柔和、溫度適宜、環(huán)境安靜的房間里,雙目微閉,深吸氣后再慢慢呼出,反復(fù)幾次,讓放松的情感傳遍身體各部。然后,運(yùn)用想象讓自己身處于一個(gè)令人愉快的自然環(huán)境中,盡量體驗(yàn)想象環(huán)境中的美好,如海風(fēng)輕拂、鳥語花香……使自己從聲音、顏色、氣味各方面體驗(yàn)出舒適。

聊天健腦法:聊天既是一項(xiàng)裨益身心健康的快樂活動,又是獲得美好心情的一種有效而愉快的手段。在節(jié)假日茶余飯后,親朋好友相聚,合家團(tuán)圓,侃侃家常話,無疑是做了一次趣味盎然的腦力保健操,使大腦在和諧氛圍里得到一次健美鍛煉。聊天還能消除積郁,忘卻愁苦,使人得到快樂,而樂能怡情,使人長壽。

精神勝利法:人際交往并非處處都陽光燦爛,總會遇到一些意想不到的事,要盡量學(xué)會從光明面看問題,要善于為自己找下臺梯子,多看到自己的優(yōu)點(diǎn),盡可能地把自己的注意力轉(zhuǎn)移到使自己愉快、輕松的方面,使自己變得心安理得,樂觀開朗。

治身養(yǎng)神法:三國時(shí)蜀丞相諸葛亮有句名言:“夫治國猶于治身,治身之道,務(wù)在養(yǎng)神,治國之道,務(wù)在舉賢?!迸e賢能安邦興國,養(yǎng)神可益壽延年。諸葛亮把治身與治國相提,養(yǎng)神與舉賢并論,足見養(yǎng)神之重要。中醫(yī)認(rèn)為,神為一身之主宰,統(tǒng)帥五臟六腑。神是人體生命活力的總括,對身心健康關(guān)系重大。我國古代醫(yī)家和思想家在養(yǎng)生益壽的認(rèn)識與實(shí)踐中積累了豐富經(jīng)驗(yàn),并有許多精辟的論述,可見神的充耗關(guān)系到人的壯和老。養(yǎng)神是養(yǎng)生之本。

情志調(diào)節(jié)法:七情可以致病,同樣也可以治病,情志療法便是利用這一原理來調(diào)節(jié)情緒以達(dá)到治病的目的。這一療法主要運(yùn)用五行學(xué)說,依據(jù)五行相勝的制約關(guān)系,形成的悲勝怒、怒勝思、思勝恐、恐勝喜、喜勝悲的情志相勝心理療法;有通過提高認(rèn)識能力,了解過激情志致病的道理,以達(dá)到治療或預(yù)防情志疾病的抑情順理法;有運(yùn)用激情和應(yīng)激情況下所導(dǎo)致的生理、病理改變,以收到治療之效的激情刺激法;還有運(yùn)用情緒的兩極性治療情志疾病的相反情志療法等。

美麗的誤會范文第4篇

煤礦資源作為我國重要的自然資源之一,在我國的社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中起著不可忽視的作用,煤礦企業(yè)是否能夠健康發(fā)展對我國社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的健康之路有著直接影響。成本會計(jì)作為煤礦企業(yè)的重要組成部分之一,在煤礦企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的流水線上成本會計(jì)的財(cái)務(wù)管理始終貫穿其中,起著組織生產(chǎn)、配置資源、駕馭全程的功能,因此,財(cái)務(wù)管理是否正確合理將會對煤礦企業(yè)的經(jīng)營盈利有著直接影響。本文將會針對煤礦企業(yè)成本會計(jì)財(cái)務(wù)管理的要點(diǎn)和改進(jìn)方式進(jìn)行簡要的描述,以期對煤礦企業(yè)成本會計(jì)財(cái)務(wù)管理產(chǎn)生積極作用。

關(guān)鍵詞:

煤礦企業(yè);成本會計(jì);財(cái)務(wù)管理

我國的社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度隨著全球化的不斷加深日益加快,煤礦企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展也步入了新階段。成本會計(jì)作為煤礦企業(yè)的重要組成部分之一,煤礦企業(yè)一定要對其內(nèi)部的財(cái)務(wù)管理不斷加強(qiáng),在增強(qiáng)煤礦企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)也要實(shí)現(xiàn)其可持續(xù)發(fā)展的最終目的。煤礦企業(yè)必須先要認(rèn)識到財(cái)務(wù)管理在企業(yè)經(jīng)營管理中有著重要的意義,明晰財(cái)務(wù)管理工作中的要點(diǎn),認(rèn)識到現(xiàn)階段存在的問題并尋求改進(jìn)方式。

一、煤礦企業(yè)成本會計(jì)財(cái)務(wù)管理的重要性

1.財(cái)務(wù)管理不僅是煤礦企業(yè)內(nèi)部管理工作的基礎(chǔ),也是其中樞財(cái)務(wù)管理類屬于經(jīng)濟(jì)管理工作,起著組織資金流動,處理各方面之間財(cái)務(wù)關(guān)系的作用,在經(jīng)濟(jì)活動中始終保持著其滲透性和貫穿性。企業(yè)從生產(chǎn)到銷售以及后期的盈利各個(gè)方面都離不開財(cái)務(wù)管理,主要表現(xiàn)在財(cái)務(wù)管理的反應(yīng)作用和調(diào)控作用。由此可以得出結(jié)論:財(cái)務(wù)管理在煤礦企業(yè)管理活動中起著共同基礎(chǔ)的作用,它在企業(yè)中的中心地位實(shí)際上是一種客觀需要。

2.企業(yè)管理的關(guān)注點(diǎn)從生產(chǎn)轉(zhuǎn)移到財(cái)務(wù)是一種社會進(jìn)步在我國社會主義經(jīng)濟(jì)體制的逐步完善的情況下財(cái)務(wù)管理工作在企業(yè)管理中越來越得到重視。企業(yè)煤礦在注重生產(chǎn)發(fā)展的同時(shí)還要重視財(cái)務(wù)管理工作,要從生產(chǎn)、管理兩方面創(chuàng)造企業(yè)利益。財(cái)務(wù)管理工作在一定程度上決定著經(jīng)濟(jì)效益。

3.財(cái)務(wù)管理在企業(yè)與外部之間起著橋梁的作用煤礦企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動具體是通過財(cái)務(wù)會計(jì)來反映的,這也是財(cái)務(wù)會計(jì)的一個(gè)重要的工作職能,為煤礦企業(yè)提供完整且精準(zhǔn)的經(jīng)濟(jì)信息。財(cái)務(wù)管理工作不僅僅是煤礦企業(yè)內(nèi)部所需要的,也是外部決策者所需要的,企業(yè)并不是孤立存在的個(gè)體,它們之間要及時(shí)進(jìn)行交流并及時(shí)與外界取得各種聯(lián)系。

二、煤礦企業(yè)成本會計(jì)財(cái)務(wù)管理所存在的問題

1.財(cái)務(wù)管理理念過于傳統(tǒng)隨著我國社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展進(jìn)步,煤礦企業(yè)在不斷擴(kuò)展壯大的路上平穩(wěn)向前,因此,企業(yè)內(nèi)部對管理工作的要求也越來越嚴(yán),其中財(cái)務(wù)管理更是得到了極大的重視。會計(jì)管理人員應(yīng)該具有先進(jìn)的企業(yè)財(cái)務(wù)管理理念,但是就現(xiàn)在的煤礦企業(yè)財(cái)務(wù)管理在現(xiàn)狀來看,相關(guān)工作人員的財(cái)務(wù)管理理念過于傳統(tǒng),沒有做到理念與時(shí)俱進(jìn),無法適應(yīng)社會現(xiàn)狀,這一切都要?dú)w結(jié)于財(cái)務(wù)工作人員對財(cái)務(wù)管理工作的重要性的認(rèn)識不足,這些現(xiàn)狀對企業(yè)的管理發(fā)展、銷售盈利起到了嚴(yán)重的消極作用。

2.財(cái)務(wù)管理制度尚不完善我國為規(guī)范財(cái)務(wù)管理工作已經(jīng)出臺了《會計(jì)法》和《會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》,但是相當(dāng)一部分煤礦企業(yè)并沒有按照這些法規(guī)在企業(yè)內(nèi)部建立完善的管理制度,導(dǎo)致煤礦企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理工作混亂,使企業(yè)在經(jīng)營發(fā)展過程中始終處于被動狀態(tài),在各部門不能有效實(shí)現(xiàn)其職能的同時(shí)還導(dǎo)致各部門之間無法有效合作,造成了煤礦企業(yè)運(yùn)作效率底、盈利不能得到進(jìn)一步提高的嚴(yán)重問題。

3.財(cái)務(wù)管理技術(shù)沒有做到與時(shí)俱進(jìn)隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,煤礦企業(yè)已經(jīng)步入了改制期,因此企業(yè)也應(yīng)對財(cái)務(wù)管理制度提出更高的要求。財(cái)務(wù)管理工作在各個(gè)領(lǐng)域都有所涉及,但是財(cái)務(wù)管理工作所使用的軟件很難和企業(yè)管理所需的軟件達(dá)到兼容與共享的結(jié)果,這不僅影響了財(cái)務(wù)管理工作人員的工作效率,還使得煤礦企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益受到了嚴(yán)重的影響。

4.財(cái)務(wù)管理人員與其他部門之間缺乏有效的溝通成本會計(jì)管理工作具有復(fù)雜性和系統(tǒng)性,其工作主要內(nèi)容以經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)為主線,需要和他人及各部門之間做好溝通工作。若要保障財(cái)務(wù)管理工作的有效開展,就要確保其所傳達(dá)的有關(guān)煤礦負(fù)責(zé)人的決策信息的準(zhǔn)確性、完整性。財(cái)務(wù)管理工作人員不能做到及時(shí)有效的溝通就會出現(xiàn)工作脫節(jié)的局面,會出現(xiàn)財(cái)務(wù)信息缺乏時(shí)效性、精準(zhǔn)性的后果,導(dǎo)致財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)有所偏差難以達(dá)到統(tǒng)一,這會對煤礦企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展帶來影響。

三、煤礦企業(yè)成本會計(jì)財(cái)務(wù)管理改進(jìn)方式

1.提高決策者的綜合素養(yǎng),減少決策成本的支出在煤礦企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作中要形成一支高效率、低成本的決策隊(duì)伍,其中要以礦長為領(lǐng)導(dǎo),其組員要包括技術(shù)人員以及企業(yè)的經(jīng)營礦長。該隊(duì)伍中技術(shù)人員尤為重要,其要把技術(shù)與煤礦企業(yè)經(jīng)營相結(jié)合,這有利于企業(yè)的決策成本的降低。

2.對財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行完善財(cái)務(wù)管理工作的正常進(jìn)行如同國家的正常運(yùn)轉(zhuǎn)要依靠法律一樣,需要一套完善適應(yīng)社會潮流的財(cái)務(wù)管理制度,這會使煤礦企業(yè)得到更好的發(fā)展,同時(shí)也可以使企業(yè)盈利得到大幅度的提高。

3.從大局出發(fā),實(shí)行預(yù)算管理煤礦企業(yè)預(yù)算管理的一個(gè)重要組成部分就是財(cái)務(wù)預(yù)算,同時(shí)它還是煤礦企業(yè)管理預(yù)算的核心點(diǎn),對企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的有效進(jìn)行起著不可忽視的作用。煤礦企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算是對企業(yè)資金進(jìn)行合理的規(guī)劃,因此,財(cái)務(wù)工作要立足于大局,保證煤礦企業(yè)在發(fā)展之路上的協(xié)調(diào)平衡。

4.為降低企業(yè)生產(chǎn)成本對物資消耗進(jìn)行控制煤礦企業(yè)應(yīng)做到給予物資消耗管理相當(dāng)程度的重視,這樣就可以對生產(chǎn)成本進(jìn)行有效的管理和控制,其主要方式有以下兩種:①煤礦企業(yè)應(yīng)制定健全且完善的物資消耗管理制度,保證物資在最大的程度上被有效利用,與此同時(shí)還要制定嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲規(guī)定。②煤礦企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過的過程中要重視物資的修復(fù)及再利用。在煤礦企業(yè)的運(yùn)轉(zhuǎn)過程中,大部分物資都是可以回收再利用的,要對該物資做出有效的修舊利廢工作。

四、結(jié)語

綜上所述,煤礦企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面要做到更新理念、提高技術(shù)、找出問題、不斷改進(jìn)等幾方面,在使企業(yè)效益得到提升的同時(shí)還要增強(qiáng)企業(yè)在同行業(yè)的競爭力。筆者從多角度出發(fā)對煤礦企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作應(yīng)如何進(jìn)行提出了較為詳盡的闡述,望可幫助煤礦企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面得到提高,從而使得企業(yè)得到不斷發(fā)展。

參考文獻(xiàn)

[1]劉守洪.目標(biāo)成本管理在SM煤礦的應(yīng)用研究[D].西安理工大學(xué),2009.

美麗的誤會范文第5篇

1,皮膚

愛美是女性的天性,所以很多女性臉上一長了痘痘就會非常焦急。一些人習(xí)慣于用膚輕松等藥品涂抹應(yīng)急,更有甚者長期用此類藥物來治療臉上的痘痘。其實(shí),這樣做是錯(cuò)誤的。膚輕松一類藥物多含有激素,長期使用會帶來很多副作用,如面部紅腫、發(fā)硬、發(fā)僵、干燥脫屑、有燒灼疼痛感、色素沉著等,這種表現(xiàn)臨床上稱為激素依賴性皮炎。

常用含有激素成分的外涂藥還有很多種,如康王霜、皮炎平霜、地塞米松霜、曲安西龍尿素霜、去炎松尿素霜、去炎縮松尿素霜、氫化可的松霜、康寧可通霜、曲安奈德、祛斑霜、澳能軟膏、鹵米松乳膏、倍氯美松霜、復(fù)方康納樂霜、膚樂霜、派瑞松、艾洛松、無極膏、皮康霜、皮炎寧酊等。

在此提醒女性朋友,如發(fā)生過敏或是痘痘,不要擅自購買激素類藥膏,而應(yīng)該到正規(guī)醫(yī)院的皮膚科就診,在經(jīng)驗(yàn)豐富的醫(yī)生指導(dǎo)下正確用藥。原則上面部不能使用含激素藥膏,在某些情況下必須使用時(shí),宜選擇不含氟的、副作用小的激素藥膏,如尤卓爾(丁酸氫化可的松),并且使用時(shí)間不宜超過1個(gè)月。若已經(jīng)發(fā)生面部激素依賴性皮炎,建議到正規(guī)醫(yī)藥皮膚科進(jìn)行治療,雖然治療頗為棘手,但還是可以治愈的。

還有許多藥物口服也能導(dǎo)致服藥者皮膚色素沉著或出現(xiàn)斑點(diǎn)。如磺胺類、中藥蓖麻子、相思子等會使面部和全身皮膚發(fā)黃;抗瘧藥氯喹在服用2~3個(gè)月后,有25%左右的人出現(xiàn)色素沉著,以頸部最多,有的患者可累及全身;苯妥因鈉可使10%左右的患者在服藥1年后發(fā)生色素沉著,色素呈褐色片狀,有些在面部表現(xiàn)為黃褐色斑;長期服用冬眠靈及有關(guān)制劑,可在暴露部位出現(xiàn)青灰素沉著;汞制劑也能在人的皮膚皺紋和眼紋等處產(chǎn)生棕褐素沉著。另外,還有相當(dāng)一部分藥物,可使患者發(fā)生藥物過敏性皮炎和藥疹:安眠藥、解熱鎮(zhèn)痛藥及磺胺類藥物引起的藥疹,在恢復(fù)期產(chǎn)生黑色素沉著,往往需要數(shù)月,甚至數(shù)年才能褪盡;青霉素、魯米那、磺胺類、四環(huán)素等藥物可引起“藥物性紅斑狼瘡”,患者面部會出現(xiàn)十分難看的“蝴蝶斑皮疹”。

2.毛發(fā)

許多人只知道長期濫用強(qiáng)的松類糖皮質(zhì)激素能引起女性多毛,其實(shí),還有很多藥物都能影響人體毛發(fā)的生長。如降血壓藥如米諾地爾(長壓定、敏樂啶)、二氮嗪(降壓嗪)、螺內(nèi)酯會導(dǎo)致多毛;利尿藥(如乙酰唑胺)可使下肢及背部長出黑毛;抗精神病藥如硫利達(dá)嗪(甲硫達(dá)嗪)可使臉部、胸部、腹部逐漸長出黑毛;抗癲癇藥如苯妥英鈉,通常使用兩三個(gè)月后,先在四肢發(fā)生多毛癥,以后面部及軀干也出現(xiàn)同樣情況。此外,中藥提取物如補(bǔ)骨脂素也可產(chǎn)生多毛癥。最為突出的是,少女與絕經(jīng)期女性應(yīng)用甲睪酮、丙酸睪酮、苯乙酸睪酮治療疾病,很容易發(fā)生多毛癥。至于蛋白同化激素,如苯丙酸諾龍、去氫甲睪酮(大力補(bǔ)),以及激素,如可的松、氫化可的松、潑尼松、潑尼松龍、曲安西龍(去炎松)、地塞米松(氟美松)、倍他米松等,同樣會產(chǎn)生多毛癥。

與多毛癥相反,某些抗癌藥,如多柔比星(阿霉素)、長春堿、羥喜樹堿、環(huán)磷酰胺、異環(huán)磷酰胺、司莫司?。篆h(huán)亞硝脲)、氟尿嘧啶、尿嘧啶氮芥、阿糖胞苷、放線菌素D(更生霉素)、絲裂霉素,約用三四個(gè)星期后,易出現(xiàn)脫發(fā)。某些抗生素及阿司匹林、消炎痛、呋喃嘧啶、呋哺妥因等都可能導(dǎo)致脫發(fā)。每日攝取維生素A5萬單位以上或更大劑量,連續(xù)應(yīng)用數(shù)月以后可發(fā)生慢性中毒,表現(xiàn)為皮膚干、粗糙、增厚,口唇干裂,皮膚色素沉著,頭發(fā)、毳毛、眉毛及睫毛脫落,還有貧血、全身乏力、體重減輕、骨痛及肝、脾腫大等。也有使毛發(fā)色素異常者,如常服含朱砂的中成藥,可導(dǎo)致頭發(fā)變紅,腋毛、變黃等;而氯喹可致頭發(fā)、眉毛、睫毛變白。

3.

女性患者若長期應(yīng)用雄激素類藥物,如丙酸酮、苯乙酸睪酮、環(huán)戊酸睪酮、苯丙酸諾龍、癸酸南諾龍、司坦唑醇(康力龍)、羥甲烯龍(康復(fù)龍)等,均可使乳腺不發(fā)達(dá)、松弛,失去胸部應(yīng)有的美感。

長期服用利尿藥安體舒通(螺內(nèi)酯)也可使乳腺不發(fā)達(dá),但停藥后皆可逐漸恢復(fù)正常。

若長期使用雌激素、異煙肼、利血平、氯丙嗪(冬眠靈)、可樂定(可樂寧)、維拉帕米(異搏定)、美西律(慢心律)、胺碘酮、桂利嗪(腦益嗪)、酮康唑等治療疾病,可致乳腺發(fā)育異常,也影響形體美。

需要強(qiáng)調(diào)指出的是,女性應(yīng)禁止長期應(yīng)用含有雌激素的化妝品豐滿,否則易發(fā)生多種不良反應(yīng)。

4.形體

長期應(yīng)用腎上腺皮質(zhì)激素類藥物,如可的松、氫化可的松、潑尼松(強(qiáng)的松)、潑尼松龍(強(qiáng)的松龍)等,能促使大量脂肪堆積于面、頸、背部,形成“滿月臉”、“水牛背”,而四肢肌肉卻出現(xiàn)萎縮,皮膚及皮下組織變薄,還會發(fā)生水腫、骨質(zhì)疏松等,使形體不勻稱、不協(xié)調(diào)。

5.五官

有的藥物易引起眼皮下垂,如氯喹、副醛、胍乙啶、青霉胺、溴芐胺以及苯妥英鈉等。濫用四環(huán)素、氯霉素或磺胺嘧啶等,可導(dǎo)致黑舌苔、黑毛苔。常用氯丙嗪、丙米嗪(米帕明)等,可發(fā)生鵝口瘡。成人用胺碘酮可使齒緣處變成鉛黑色。而用氯喹、呋塞米(速尿)、奎尼丁等,可導(dǎo)致皰瘡樣牙齦炎。

6.指甲

長期服預(yù)防瘧疾病的藥物阿的平,指(趾)甲可發(fā)生青灰素沉著,有的呈彌散性,有的在指甲中部呈橫條狀,停藥6個(gè)月后逐漸消失。

大量使用皮質(zhì)激素,在指甲上會出現(xiàn)白色橫紋。

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